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制定员工培训规划的要求有哪些?

制定员工培训规划的要求有哪些?

制定员工培训规划的要求有哪些?

正确答案:制定要求有: (1)系统性:从培训对象的确定到培训内容、方法的选择及培训师的选择,乃至培训标准的制定都要保持统一性和一致性。 (2)标准化:在整个培训规划的设计过程,确立并执行正式的培训规则和规范。 (3)有效性:可靠性、针对性、相关性、高效性 (4)普遍性:应适应不同的工作任务、应适应不同的对象、应适应不同的培训需要。

答案解析:略

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