哪些情况下面试肯定会失败呢?
l 迟到 没有什么比迟到更让用人单位反感的。最好是早点儿到，给用人单位留下好印象。
l 吊儿郎当不敲门便大摇大摆地闯进面试室，整个人半躺在椅子上，露出一副无精打采的样子。主考官说话时不用心听。对考官不礼貌，让人反感。
l 完全被动 主要表现为默不作声，主考官再三诱导也只回答“是”或“不是”，这样的求职者必然让用人单位失望。
l 傲然自大 有些求职者三番五次质询用人单位的规模、升级制度、在职培训情况，问他们能让自己担当什么职务或准备给多少薪水等等，而对用人单位提出的问题不屑一顾，或是无理打断主考官的问话，未经同意就吸烟、衣冠不整、大声说话，甚至反问主考官，让其下不了台。
面试中的“鲁莽失礼”知多少?
(1) 在考官提问时，不要打断对方的发问;
(2) 在其他应聘者谈话时，未经考官同意，不要随意插话;
(3) 不要在自己的发言中有意贬低别人，抬高自己;
(4)在考官示意结束交谈而自己又感到意犹未尽时，不要按自己的意愿行事，必要时可事后向考官递交书面说明;
(5) 交谈中不要主动向对方提出薪水、福利待遇问题;
(6)面谈结束告退时，不应向考官提出限定时间给予答复的要求。
