下列各项中，用人单位会被依法给予行政处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任的情形包括（ ）。
- A
以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的
- B
违章指挥或者强令冒险作业危及劳动者人身安全的
- C
侮辱、体罚、殴打、非法搜查或者拘禁劳动者的
- D
劳动条件恶劣、环境污染严重，给劳动者身心健康造成严重损害的
优质答案
答案：
A,B,C,D解析
解析：
本题考核用人单位履行劳动合同时违法的法律责任。
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