根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，职工不能享受当年年休假的有( )。
- A
依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的
- B
请事假累计20天以上，且单位按照规定不扣工资的
- C
累计工作满1年不满10年，请病假累计2个月以上的
- D
累计工作满20年以上，请病假累计满3个月的
优质答案
答案：
A,B,C解析
解析：
本题考核年休假的规定。职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：(1)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的;(2)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;(3)累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的;(4)累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的;(5)累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。
以上是关于根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，职工不能享受当年年休假的有()。的参考答案及解析。
