在甲公司任职的王某不能胜任工作,现甲公司拟解除与王某的劳动合同。下列各项中,属于违法解除的有( )。
A未经培训或调整工作岗位,解除劳动合同
通知当天解除劳动合同,并未额外支付1个月工资
经培训后,王某仍不能胜任工作,甲公司提前30日以书面形式通知王某解除劳动合同
经培训王某胜任工作,甲公司仍解除劳动合同
优质答案
考点:
劳动合同的解除和终止解析
解析:
选项ABD均属于违法解除劳动合同;
选项C属于合法解除劳动合同; 劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的,用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后,可以解除劳动合同。
故选ABD。
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