年休假的有（ ）。

题目

根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，职工不能享受当年年休假的有（ ）。

A

依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的

B

请事假累计20天以上，且单位按照规定不扣工资的

C

累计工作满1年不满10年，请病假累计2个月以上的

D

累计工作满20年以上，请病假累计满3个月的

优质答案

考点：

劳动合同必备条款

解析

解析：

职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：

（1）职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的（选项A）；

（2）职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的（选项B）；

（3）累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的（选项C）；

（4）累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的（选项D不正确）；

（5）累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。

故选ABC。

以上是关于根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，职工不能享受当年年休假的有（ ）。的参考答案及解析。