学生毕业时就会面临着找工作的问题，既然要找工作免不了就要进行面试。因为面试是一个公司了解你聘用你的唯一途径，你想短短10多分钟怎样才能让面试官记得你这是一个技巧。面试时基本上面试官都会问你一个问题“说说你的缺点”有时候面试者就会掩盖自己的缺点或者直接说出自己的缺点，这都是不可以的，那到底需要怎样做呢?一下便是贵州护理学校老师的经验之谈。
1、要说你为克服缺点做的一些事。这是你向面试官证明的时机，让他们知道尽管你有缺点，但你会自动战胜缺点，也有办法战胜它们。在某种程度上，你为战胜缺点做的努力会被视作长处。
2、深入挖掘自己，找到实在的缺点。把它们写在纸上，看看哪些能够在面试的时候说。假如你说的是让你烦扰的缺点，听上去会更虔诚。协助你想到真正缺的的事是看你在曾经工作中遇到的困难或想想经理对你的有用批判。
3、尽管咱们方才说到你应当虔诚，但也要记住别太诚实。你要避开那些会影响你得到工作的缺陷。
4、不要给千人一面的答复。比方：“我最大的缺点陷是过于寻求完美/作业太拼命。”或许这是实在答复，但意外的是，它会给面试官错误信息，他们习惯了听这些通用答复，会认为你想逃避这个疑问。
记住一句话，面试时不要太过于实诚也不要太花言巧语。面试官不喜欢那种不懂变通的人。
