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北京吉利大学:一流师资培养创新型人才

北京吉利大学:一流师资培养创新型人才

“校风和学风展现了一个学校的风貌和特色,良好的校风和学风是一种无形的强大的教育力量,它具有强大的导向激励作用和规范约束作用。”北京吉利大学校长江树人介绍说,学校非常重视学风校风建设,九年来,在学校的发展、建设方面取得显著成绩,积极向上、严谨求实的学风、校风逐渐形成。

不断提高教学质量

江树人校长反复强调:教学工作是学校工作的中心,提高教学质量是学校的主旋律。营造良好的学风校风,离不开这一指导思想。

吉利大学在教学管理上,一是逐步完善学校管理体制,建立了科学、高效的运行机制。学校实行教学决策、运行管理和质量监控“三位一体”的管理模式,形成一套较为详细、科学的管理流程体系和规章制度。二是抓实期初、中期、期末三个重要环节,把主旋律贯穿始终。每个新学期开课的第一天,校长江树人就会率校党政领导分组到各学院教学一线检查教学秩序,确保“开门红”。在每学期期末考试期间,校党政领导都会分成几组,分别、多次巡视各学院考场,检查考试情况。三是加强考试管理,严肃考风考纪。江校长认为,考试不仅是对学生学习成绩的检查,同时也是培养学生树立诚信品格、营造良好学风校风的重要一环。期中、期末考试前,学校会组织相关部门与人员对学生进行专门的诚信教育,同时组织全校监考教师集中培训;实施公共基础课交叉监考;集中人力到一线,加大巡考力度,对考试中存在的违纪现象及时进行严肃处理,切实克服“雷声大、雨点小”的毛病。

在2009年高职专升本考试中,吉利大学共推荐学生参加专升本考试,取得了良好的成绩;吉利大学学生在每年全国数学建模竞赛中均取得优异成绩,至今已累计获全国一等奖1项、北京市一等奖6项、北京市二等奖11项;在2008年第二届HONDA中国节能大赛中,由学生自行设计制造的“吉利星”获“最佳设计奖”;学校的“吉利天使”们,先后参加过超越百次的国际车展,还获得中国西湖博览会“十佳汽车模特”,荣获“2008新丝路中国模特大赛”十佳等荣誉;在“2008全国三维数字化创新设计大赛”中荣获二等奖;在第五届北京国际电动汽车暨清洁能源车展览会上,有4款节能车引人注目,它们的缔造者完全是由在校大学生组建的团队。“不断提升的学习成绩和创新能力就是营造良好学风校风的成果。”江树人校长对此深感欣慰。

大力加强师资队伍建设

江树人校长认为,人才模式培养的改革与教改进程的加速,客观上要求提高师资队伍的整体素质和水平,并由此带动教学质量的提高。提高教师自身素质、加强教师团队建设是加强师资队伍建设的重点。学校千方百计引进双师型优秀骄傲使和教学管理人员,每年举办一次教师基本技能大赛,每学期组织全校专职教师进行示范课教学观摩活动,同时加强教研室建设与管理,发挥教研室作用。学校还在每学年结束时召开教学表彰大会,对在教学改革、教材建设、精品课程建设和各类大型教学比赛等方面做出突出贡献的教师、教学团队以及学生和学生团队进行表彰奖励。

此外,北京吉利大学进一步完善了教师管理制度,组织开展北京吉利大学校内首次教师职称评定,修订《北京吉利大学教研室工作暂行规定》、《北京吉利大学在编教师工作量计算办法》和《兼职教师浮动课酬管理办法》等制度。

“通过教学质量的检查,加强了学校师资力量队伍建设和教师之间的教学技能切磋与沟通,使教学质量得到了提高。而通过教师职称评定,使年轻教师脱颖而出,全校教师队伍素质得到了极大提升。”江树人校长说。 2021年招生 在线报名

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