北京邮电大学实训保障措施
北京邮电大学职业教育“人才共同培养服务体系”基于强大的“实训平台”，从专业技能、职业素质和行业知识等多种维度实施人才培养。通过人才培养体系，学生最终能够熟练掌握行业所需技能和国家相关部门认可的职业证书，开始可持续发展的职业生涯。
北京邮电大学职业教育培养分为三个阶段：理论学习、技能实训和企业实训。这三个实训阶段为递进关系，贯穿了以学习者为中心、学以致用的原则。在实施过程中，借助强大实训平台(信息系统)，实现培养流程的标准化，以及在此基础之上的个性化培
北京邮电大学就业保障措施
北京邮电大学职业教育给企业用人部门和学生搭建一个双选的平台，为企业选人节约成本提高工作效率，给毕业学生提供更多的就业机会。
北京邮电大学职业教育充分了解企业的各类人才需求，根据企业的需求，制定人才培养计划，和企业共同完成培训计划制定，培养出符合企业要求的适用性人才。
学生入学后与全国工商联人才交流服务中心签订推荐就业协议，按照所学专业的要求，经过理论学习和实训之后，达到毕业水平即可获得就业推荐服务。学院为拓展学生就业面，提高学生就业水平，开展多对一的就业推荐、就业指导、就业跟踪及反馈工作，全方位解决学生的就业问题。
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