下列哪种情形，用人单位可以解除劳动合同(　　)。A疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的B女职工在孕期、产期、哺乳期的C劳动者患病，在规定的

下列哪种情形，用人单位可以解除劳动合同( )。

疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的

女职工在孕期、产期、哺乳期的

劳动者患病，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作，且用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人的

在本单位连续工作满15年，且距法定退休年龄不足5年的

答案及解析：劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的情形，用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。【命题点拨】本题是对解除劳动合同情形的考查。ABD三种情况均不能解除劳动合同。