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某老人院委派小罗负责机构的志愿服务管理。下列属于志愿服务人力资源管理“组织”职能的有()。A小罗主动向老人了解对志愿服务的需求B制定老人院志

某老人院委派小罗负责机构的志愿服务管理。下列属于志愿服务人力资源管理“组织”职能的有()。A小罗主动向老人了解对志愿服务的需求B制定老人院志

某老人院委派小罗负责机构的志愿服务管理。下列属于志愿服务人力资源管理“组织”职能的有()。

A

小罗主动向老人了解对志愿服务的需求

B

制定老人院志愿者服务章及有关制度

C

通过网络招募志愿者

D

对首批招募的志愿者进行培训

E

建立志愿者服务档案,记录志愿服务开展情况

答案B,C,D答案:B,C,D

答案及解析:志愿者人力资源管理能够发挥管理的四项功能——规划、组织、领导、控制。其中的组织功能包括:①志愿者组织的结构设计;②志愿者的分组、分工;③规范的制定;④制度的制定;⑤授权;⑥志愿者的工作流程;⑦志愿者的招募及甄选;⑧志愿者的教育训练。服务章程的制定属于组织职能。【知识点】志愿者管理

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