在某小组活动的经验分享环节中，组员们在社会工作者小蔡的引导下积极参与讨论与分享，但小蔡发现组员小丽很少表达自己的想法。此时，小蔡较适宜的表达

在某小组活动的经验分享环节中，组员们在社会工作者小蔡的引导下积极参与讨论与分享，但小蔡发现组员小丽很少表达自己的想法。此时，小蔡较适宜的表达有( )。(2013年)

小丽，小组是属于我们大家的，为什么你总是不说话呢

现在小组中有人一直不说话，我们可否花5分钟讨论一下这个问题

小丽，我们一直期待你告诉我们你的想法，为什么你还是不说话呢

有些较少发言的组员可能有很好的想法，小丽，可否谈谈你的想法

下面做一个活动，请那些很少分享的组员准备好，我们会邀请各位分享

答案及解析：主持小组讨论技巧。在小组讨论中，对某些比较内向，或者容易害羞的成员要给予支持，不要逼他发言，而是注意他，投以鼓励的眼光，等他们获得了勇气再发言。对他们的发言，社会工作者可以重复他们的意见，对正确的方面给予积极的鼓励，树立起他们的信心和安全感。A.B.C.选项带有强迫和压力，D.E.是鼓励的技巧，比较适宜。