签了灵活就业协议没交社保还算应届毕业生。灵活就业一般用于无法签就业协议或者单位无法保管档案（包括户口）等情况时使用，无单位开具录用证明或者直接签订劳动合同证明就业，成为灵活就业 。
1、大学生就业需要签三方就业协议书，但是三方就业协议书与劳动合同具有不同属性，二者不可相互替代。所以，签订了三方就业协议书，并不代表已经签订了劳动合同。
2、签协议用于单位能够保管档案等，毕业时由单位接收档案、户口等材料，并进行管理。
3、如果单位不接受，就无需签三方协议，只能以灵活就业方式就业，户口和档案转回原籍。
