万名毕业生网上注册
从1992年起，我市每年都举办一场针对应届大中专毕业生的大型招聘活动，因为时间安排在每年的正月初九，俗称“初九招聘会”。今年，考虑到甲流防治疫情的严峻性，为减少招聘双方的费用开支，市人事局尝试通过网络举办应届毕业生招聘会。从注册参会的毕业生求职人数上看，目前已有1.4万人通过烟台人才热线网站进行注册，应届毕业生所占的比例超过了80%。
需求人数超八千
本次网上招聘会行业分布广、人才需求量大、高端岗位多，参会企业涵盖电子信息、机械制造、金融财务、国际贸易、食品加工、房地产、海洋渔业等产业。截至目前，各类人才需求已经超过8000人，许多过去比较冷门的专业人才需求实现了快速增长，比如文职类，显示的人才需求达320多人，高于往年需求水准；人才需求层次普遍提高。本科及以上人才需求占到总需求的45%以上，财务经理、营销经理、机械工程师、人力资源经理、外语翻译、工艺工程师等高端需求岗位超过400个。
提醒
网投简历莫盲目
网上找工作不如现场求职那样直观，但如果操作得当，找到好工作也不是难事。从事网招工作多年的烟台人才热线工作人员穆文娇说，毕业生网上找工作一定要注意三点：
一是简历一定要简洁明了。网招期间，人力资源招聘人员一天往往要看几十份简历。有的简历写的洋洋洒洒，占的空间太大，有的都达到一兆多，让人找不到重点，很容易就丢到一边不看了。简历中把自己“闪光”的一面，如实践经历、特长等放在重要位置，不要因为网上简历不需要纸张而把所有的东西都罗列上。
二是不要盲目求职，见到招聘信息就投简历。例如一单位招聘质量管理经理，岗位描述中已经写明8年以上工作经验，可是还是有很多毕业生发来求职信，既耽误招聘方时间又让招聘单位对他们印象大打折扣。
三是好找跟自己专业比较相关的职位应聘。一开始就有自己的职业生涯规划，几年达到一个什么样的层次，将来的猎头行业热门的人还是在一个专业的行业做过很久的人，而老是换行业的人很难引起猎头的注意。（完）
