人力资源管理师报考对专业、学历和工作经验都有要求，其中工作经验要求是本职业或相关职业工作经验，人力资源资管报考条件对逐级报考的要求更严，建议趁早备考。
| 等级 | 工作年限 | 具体要求 |
|---|---|---|
| 一级 | 4年 | 取得本职业或相关职业二级/技师职业资格证书后 |
| 二级 | 4年 | 取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书后 |
| 3年 | 取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书的高级技工学校、技师学院毕业生 | |
| 1年 | 具有硕士本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书后 | |
| 2年 | 取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生 | |
| 具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级/高级工职业资格证书后 | ||
| 具有博士本专业或相关专业学历证书 | ||
| 三级 | 5年 | 取得本职业或相关职业四级/ 中级工职业资格证书 |
| ―― | 取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书，并具有高级技工学校、技师学院毕业证书或具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书 | |
| 2年 | 具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后 | |
| 1年 | 具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业 或相关职业四级/中级工职业资格证书后 | |
| ―― | 硕士及以上本专业或相关专业学历证书 (含尚未取得毕业证书的应届毕业生) | |
| 四级 | 4年 | 累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上 |
| ―― | 技工学校本专业或相关专业毕业生或应届毕业生、高等院校本专业或相关专业在校生 |
人力资源管理证书是从事人力资源管理的资格证，也是评定更高职称的基础。在一项薪酬调查报告中，人力资源部门的月薪，总监一般为1万元至1.5万元；人力资源管理师一般在8000元左右，较高不超过1.5万元；薪酬经理、招聘经理为4000元至8000元之间；绩效经理6000元15000，人事专员为2000元至4000元。
人力资源管理师证书用途，可以说如果你取得这方面的证书，在面试的时候你是有优势的，为面试加分;其次，取得相关证书也让你更具有这方面的职业素养和职业道德。总之，这个证是被社会认可的。如果想要含金量更高，建议考取二级或者一级人力资源管理师证书。
