前天，江苏、浙江、上海、安徽、福建五省市会展企业代表和高校代表齐聚线上线下，共同研究推进会展专业人才队伍建设的举措，让众多会展毕业生了解到目前实习就业需要掌握的能力和前景。
今天的精彩继续！4月28日，第36届中外会展品牌俱乐部沙龙成功举办。通过精彩的线上线下互动，众多行业嘉宾深入探讨了华东地区会展专业教育和实习就业面临的现实问题，寻找突破性的解决方案。
振博展|各类主题馆、规划馆、展览馆、纪念馆、反腐馆、特色小镇、企业品牌馆、乡村振兴馆、党史馆、党性教育馆、智文化游等整体创意策划，提供从文化内容策划、设计、展览及多媒体、高科技及智能技术开发、设备安装等一站式解决方案。
下面就让我们来详细了解一下各位嘉宾的精彩观点。
振博展览科技有限公司展览中心总经理。
张芊芊
张芊芊建议，根据公司的实际情况，目前展示设计和销售的招聘需求较多。展览策划与设计专业的学生可以参观大型展览场所，并进行一些实践和实习。
“道通共创”——新经济产业数字共创平台的创始人
周景隆
周景隆说，会展业是一个可以实现梦想、改变世界、不断创新变革的行业。从事这个行业的人都不无聊。华东的经济活力更强，会展生的活跃度也更高。希望通过长期实习让学生接触到会展行业的最新变化和进步，激发会展学生对未来的信心和期待。同时，学生要考虑加入会展企业后，如何给企业带来价值，完成从学生到员工的思维转变。
北京博感国际展览服务有限公司创始人兼总经理
白郑玄
白认为，目前大部分学校开设的课程都没有问题。希望各会展企业在使用实习生时，对学生所学专业的课程和目录有所了解，让学生快速融入实习。同时，会展专业在会展项目实际操作中的融入程度比其他专业更快，在适应性和综合素质方面更具优势。
上海工程技术大学展览学教授
徐传红
徐传宏表示，当前，会展教育面临着一场深刻的变革，更重要的是倡导产教融合，以实践为导向。现在最热门的人才是“双实”人才。今后如何将会展教育与实践相结合，始终需要关注。
福建商学院媒体与会展学院院长
魏仁兴
魏仁兴说，疫情期间，我们被迫回归展览的本质:展览，让学生就业面更广。比如线上展览，尤其是直播和设计，都离不开展览。因此，会展教育的模块化设计应该更加全面。
上海第二工业大学会展经济与管理专业负责人
盈康
应康表示，目前学校以会展项目设计为主要课程，非常注重实践，致力于培养懂得策划、执行、管理的人才。学校非常重视校企合作。通过与博华、董浩兰生等公司的合作，让学生参加展览和会议，培养对会展行业的感情，将实践教学与就业相结合。同时，通过让学生参加竞赛，可以培养他们的积极性，提高他们的实践能力。
云展有限公司战略发展部总经理纪凌。
纪灵认为，经过长时间的观察，优秀的会展毕业生对会展行业是很有热情的。他们中的很多人看到了传统会展模式的痛点，愿意留在数字会展行业，正是因为这份热爱和坚持。其次，他们保持主动学习和终身成长的态度。现在疫情常态化催生了很多新技术新业态。希望会展学生能学到一些数字时代的会展知识。
上海出版印刷学院艺术设计系主任
钱魏群
钱说，对于会展教育来说，教师的作用非常重要。老师需要有一线经验，必须是合格的展览人员。其次，学生不仅要对会展行业充满热爱和激情，还要有较高的综合素质和专精一科多能的能力。
苏州农业职业技术学院教研室主任，
会展策划与管理学科带头人陈数。
陈数认为，目前就苏州而言，每年会展企业招的学生并不多。学生分散，学校管理难，不集中。另外，一些会展公司实习工资不高，学生积极性不高。在当前疫情的影响下，很多学生都渴望毕业后有一份稳定的工作，期待各会展企业提高会展实习生的待遇。
浙江外国语大学文化与旅游研究院执行院长、副书记
张建康
张建康说，会展专业要根据自己所在城市的特点来发展，现在学校会展专业的培养方向是企业参与。目前我校很多毕业生都在互联网相关企业就业，学生的就业预期和状态普遍良好。
苏州节庆展览集团董事、总裁
陈刚
陈刚认为，要想真正成为会展人才，需要在企业中胜任项目经理的工作，根据客户的需求提供最专业、最满意的结果，并组织协调相关专业人员完成具体任务。会展生通过实习进入企业，要端正实习和就业的心态。建议教师可以带头去企业实习，这样才能真正了解市场对人才的需求。
东华大学服装与艺术设计学院
胡·
胡说，在后疫情时代，机遇与挑战并存。近年来，学校一直在探索数字显示和访客行为。结合服装会展的特点，在国内首次提出了会展科学的概念，并结合高校的特点，进行了多方面的前沿探讨。
上海财经大学浙江学院会展经济与管理专业负责人
尚军
尚军说，该校会展专业毕业生就业率可观，进入头部会展企业就业的学生也很多。希望未来的会展公司在企业文化上给学生建立归属感。
宁波女企业家协会理事，
鄞州女企业家协会副秘书长，
王兰
王兰说，非会展专业毕业生进入会展行业是普遍现象。计算机专业出身的她，一个偶然的机会进入了会展行业。她认为00后和90后的员工有着相似的性格和习惯，他们都希望有一个更宽松的工作环境，减少管理约束。他们在工作中是否快乐对他们来说很重要。
、
河南财经政法大学旅游与会展学院副教授，
会展经济与管理教研室主任、
荣职工党支部书记
荣表示，目前学校正在修订会展人才培养方案，用竞赛引领学生成长，提高竞争力；让学生不断办展，提高职场适应能力。本科教育的核心是通识教育，为学生的终身学习奠定基础。以后希望学校能和有兴趣的会展企业建立实习基地。
东华大学环境设计系副主任，
艺术科学技术学科带头人苗岭
苗凌表示，现在的学生非常在意自己在学习过程中的感受，学校也一直在努力为学生带来更好的资源。会展教育要想持续发展，需要真正用课程和架构吸引学生，让有兴趣的学生不断学习。
欧马腾展览科技有限公司
联席董事长兼总裁施欣欣
石欣欣说，近年来，参展商的建筑需求在不断变化，观众的审美情趣也在变化。希望高校在设置课程时，能够从贴近新时代的人们的使用习惯、参观习惯、审美习惯等方面来培养人才。
本次沙龙由新展国际传媒有限公司主办，中外会展校企合作联盟协办。由新展国际传媒总裁赵薇主持。
目前疫情持续，大部分会展企业被迫处于业务“淡季”，很多员工处于无所事事的状态。这个时候其实是一个企业修炼内功，提升自己的好时机。
作为行业媒体，中外展在5月份也会举办一些行业分享培训活动。希望会展同仁积极参与，提升自我，为会展行业人才的高质量发展贡献力量。
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