司法部部分京内直属单位：
拟聘工作人员31人
根据工作需要，司法部部分京内直属单位拟面向高校应届毕业生公开招聘工作人员，有关事项如下：
附件：《司法部部分京内直属单位2020年公开招聘应届毕业生职位简介》
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一、招聘对象和报名条件
招聘对象
2020年全国普通高等学校全脱产统招统分应届毕业生。2年择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的未就业高校毕业生，视为应届毕业生。
非应届毕业生、现役军人、尚未解除纪律处分或正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员不得报名。
报名条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行，身体健康;
4.具备报考岗位所需要的学历学位条件;
5.具备岗位职责要求的工作能力;
6.岗位所需的其他条件;
7.京内生源是指入学前具有北京市常住人口户籍的考生，不含来京院校就读将户口迁入学校集体户的情况;京外生源毕业生需符合人力资源社会保障部关于应届毕业生落户北京的有关要求，原则上本科生不超过26岁，硕士研究生不超过30岁，博士研究生不超过35岁，即本科生为1994年1月1日后出生、硕士研究生为1990年1月1日后出生、博士研究生为1985年1月1日后出生。
二、招聘岗位
2020年，司法部在京直属单位计划统一招聘应届毕业生31名。招聘职位相关信息及任职资格要求详见《司法部部分京内直属单位2020年公开招聘应届毕业生职位简介》。
三、报名
报名方式：
本次招聘采取网上报名的方式，考生请登录司法部部分京内直属单位2020年度接收高校应届毕业生公开招聘系统https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/custom/bj/sfb2008/，按网页提示的操作指引报名。
报名程序：
1.考生于8月26日上午9时至8月30日下午5时期间，登录招聘系统提交报名申请。报名时，本人要仔细阅读诚信承诺书，提交的报名申请材料应当真实、准确。
2.查询资格初审结果。考生在提交报名信息后，注意随时登陆招聘系统，关注自己的资格初审结果，一般在12小时内反馈资格初审结果。通过资格初审的，不能再报考其他岗位。未通过资格初审的，可以改报其他符合条件的岗位。
四、考试时间、地点和内容
考试包括笔试和面试，于9月上旬先后举行。笔试采取网上方式组织，面试采取现场方式组织，具体时间、地点和方式将在司法部网站、招聘系统另行公布。
笔试
1.笔试成绩满分100分，内容为“公共基础知识”，考试时限为120分钟。
2.笔试结束后，考生可于5日后通过招聘系统查询笔试成绩。
面试
1.按每个岗位分别排序，以考生笔试成绩从高分到低分的顺序，确定每个岗位招聘人数5倍的人员进入面试。若人数达不到面试比例，按实际人数进入面试。
2.面试成绩满分100分，面试时间、地点将以短信方式通知考生。
3.面试前将对参加面试考生进行资格复审，考生需携带学生证和身份证。其中，参加预防犯罪研究所面试的考生需同时提交2篇攻读博士期间公开发表的相关专业学术论文。
4.面试结束后，考生可于2日内通过招聘系统查询面试成绩及综合成绩，并确认本人是否进入体检、考察程序。
五、体检、考察及公示录用
笔试成绩与面试成绩之和为综合成绩，根据综合成绩排名，按照1:1的比例择优确定体检、考察人选。体检、考察人选综合成绩应不低于120分。体检、考察合格考生作为拟聘用人选在人社部、司法部网站公示。公示结束无异议后，按相关规定办理聘用手续。
六、有关提示
1.请考生如实填写报名信息，如有弄虚作假，一经查实，立即取消考试资格。咨询岗位资格条件等问题，可与各用人单位联系。
2.上述招考工作时间及事项如有调整，以司法部网站、招聘系统最新公告为准。
天津中德应用技术大学：
拟聘专职辅导员8人
天津中德应用技术大学2020年专职辅导员岗位工作人员公开招聘方案根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》等有关文件要求，结合本单位人员需求实际情况，拟面向社会公开招聘具有硕士及以上学位专职辅导员岗位工作人员 8 名，现将有关事项公告如下：
附件：《天津中德应用技术大学 2020 年专职辅导员岗位工作人员公开招聘计划》
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一、招聘单位基本情况
天津中德应用技术大学是教育部批准成立的国内第一所公办本科层次应用技术大学,是市委市政府确立的一流应用技术大学建设单位。学校坐落在渤海之滨的天津海河教育园区，隶属于天津市工业和信息化局，占地面积1000亩，教学做一体化的实验实训场所365个。学校本科、高职学历教育涵盖先进制造技术、自动化技术、航空航天技术与服务等 9 大专业组群，现有本科专业 20 个，高职专业 26 个。学校秉承“崇实 求精 致良知”的校训和“海纳百川 敬业乐群”的中德精神，全力推进世界一流应用技术大学建设。
二、招聘方案发布及岗位
公开招聘方案在天津市工业和信息化局网站通知公告专栏、天津中德应用技术大学网站招聘公告专栏发布。
具体招聘岗位见《天津中德应用技术大学 2020 年专职辅导员岗位工作人员公开招聘计划》。
三、招聘人员条件
应聘人员应具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有岗位所需要的专业或技能;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.具备拟报考岗位所需要的资格条件;
7.非津生源应届毕业生需符合天津市落户条件;外省市人员需符合天津市引进人才的相关政策;
8.对于国内高等院校自主设置的专业与海外留学归国人员所学专业，注重专业内容实质，此两类应聘人员的专业方向与所需专业方向要求一致视为符合专业条件;
9.应聘人员须在 2020 年 12 月 31 日前取得毕业证、学位证; 10.招聘岗位所规定的其他条件。
凡有下列情况之一者，不得报考：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
2.正在接受立案审查的人员;
3.曾受过党纪、政纪、校纪处分的人员;
4.在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期限内的人员;
5.被辞退未满 5 年的公务员和事业单位工作人员;
6.在读的非应届毕业生;
7.现役军人;
8.定向生及委托培养的高校毕业生;
9.列为失信联合惩戒对象，被限制招聘为事业单位工作人员的;
10.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位;
11.法律规定不得聘用的其他情形的人员。
四、公开招聘程序
按照《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》等文件规定的程序开展招聘工作。
报名
招聘方案发布时间为不少于 7 个工作日，报名时间不少于 5 天。非报名时间或通过其他方式报名无效，每人限报一岗。
具体报名起止时间及相关说明将在天津中德应用技术大学网站招聘公告专栏通知。
资格初审
学校人力资源处对应聘人员进行资格初审。通过资格初审人员名单将在天津中德应用技术大学网站招聘公告专栏发布。岗位招聘计划数与实际通过资格初审人数之比低于 1:3，相应调减招聘岗位计划或取消该岗位招聘。
笔试
笔试具体安排将在天津中德应用技术大学网站招聘公告专栏发布，笔试分为公共科目和专业科目，主要测试基本素质和综合能力。笔试成绩由高分到低分排序，根据各岗位招聘计划数与参加面试人选数 1:3 的比例确定各岗位进入面试的人员。招聘岗位进入面试人员人数比例达不到 1:3 比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行。
资格复审
进入面试的人员需持相关材料到指定地点进行资格复审，具体时间、地点及材料要求等将在天津中德应用技术大学网站招聘公告专栏另行通知。资格复审不合格的，取消其面试资格;未按照规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。
面试
面试为结构化面谈，主要考核应聘人员的整体素质和综合能力。面试时间、地点及要求等将在天津中德应用技术大学网站招聘公告专栏另行通知。面试成绩满分为 100 分，及格线为 60 分，保留一位小数。
考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，考试总成绩满分 100 分，及格分数线 60 分。笔试成绩、面试成绩各保留一位小数，考试总成绩保留两位小数。于面试结束后 7 个工作日内 在 天 津 中 德 应 用 技 术 大 学 网 站 招 聘 公 告 专 栏发布。总成绩由高分到低分排序，按照招聘岗位 1:1 的比例，确定参加体检人员名单。若应聘人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况，按照笔试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。面试成绩或考试总成绩不及格者无资格进入下一环节体检。
体检
进入体检环节的人员按照学校统一要求进行体检，费用自理。体检项目、标准，在事业单位公开招聘人员体检标准出台之前，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。
考察
体检合格者，进入考察环节。考察内容由两部分组成:一是背景审查，由人力资源处对其思想政治表现等进行审查;二是作考察，由用人部门对其进行工作考察。考察期满，用人部门出具考察鉴定，考察鉴定不合格者无资格进入下一环节。未按规定时间、地点、方式和要求参加考察或办理手续的应聘人员，视为自动放弃应聘资格。
公示与聘用
学校将根据考核、体检和考察的结果，经校长办公会研究，择优确定拟聘人员。拟聘人员信息公示的范围与招聘信息发布的范围一致，公示时间为 7 个工作日。公示期满，对没有异议或者反映的问题不影响聘用的，学校按照规定程序办理聘用手续;对有严重问题并查有实据的，不予聘用;对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。拟聘人员需在公示后 6 个月内完成报到入职手续，除特殊情况经学校同意可延长报到时限外，其他均视为自动放弃。对于未能按期取得毕业证和学位证者或未能在规定期限内报到者，学校将取消其聘用资格。学校实行事业单位聘用制，聘用人员为学校正式员工，学校与之签订事业单位聘用合同，职务晋升、奖惩、各类保险和工资待遇等按照国家、天津市和学校相关政策执行。公开招聘各环节出现不合格、自动放弃等情况时，单位按照规定程序和时限，依据应聘者考试成绩由高分到低分依次递补。
五、纪律与监督
1.学校公开招聘工作实行回避制度。不接收本校职工亲属来校工作。负责招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系或其他可能影响招聘公正的，应主动回避。
2.招聘工作坚持信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。
3.如因防疫等不可抗力因素需对招聘工作进行调整的，将在 天 津 中 德 应 用 技 术 大 学 网 站 招 聘 公 告 专 栏发布调整信息并通过短信方式将相关安排发至应聘人员预留手机号，请密切关注。
4.严格招聘纪律，对有违反《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》中招聘纪律要求的，按照相关规定严肃处理。咨询电话：022-28771001，范老师监督电话：022-28771113
河西区实验求是学校：
拟聘教师4人
天津市河西区实验求是学校成立于2018年5月，是天津市首批民办事业单位之一，隶属于天津市实验中学办学集团，业务范围为全日制小学和全日制初级中学学历教育。学校位于河西区梅江道69号，周边交通便利，毗邻友谊南路、解放南路等城市主干道，地铁6号线和多条公交线路环绕学校。
实验求是学校作为天津市实验中学办学集团成员校，积极与天津市实验中学、天津市河西区上海道小学全方位展开合作，学校借鉴使用两所名校的办学理念、学校文化、办学特色等优质资源，实现高端发展。
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一、职位要求
1、遵守各项法律法规，具有良好的品行，师德高尚，爱岗敬业。
2、具有符合岗位要求的专业技能和工作能力等。
3、作风正派，身体健康，能够胜任班主任及值班工作。
二、工资待遇
实验求是学校与所聘人员签订正式劳动合同，薪资待遇4-6K，按国家规定上五险一金，享受国家法定节假日、寒暑假带薪、年度体检、节日福利等待遇。三、简历投递方式
简历投递邮箱：syqsxx@163.com学校地址：天津市河西区梅江道69号
宁河区：
特聘动物防疫专员20人
为全面贯彻落实中央1号文件精神，按照《农业农村部办公厅关于在农技推广服务特聘计划中设立特聘动物防疫专员的通知》和《市农业农村委关于在生猪调出大县设立特聘动物防疫专员的通知》等文件要求，缓解我区基层动物防疫力量严重不足的矛盾，切实保障我区非洲猪瘟等重大动物疫病防控措施有效落实，结合我区养殖业发展需要，现就公开招募特聘动物防疫专员公告如下：
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一、招募人数
全区计划招募20名。录取后根据镇街养殖情况分配。
二、招募条件
招募对象须具备以下条件：
1.政治条件：政治素质好，身体健康，能适应镇、街工作，服从工作调动安排；热爱畜牧兽医工作，责任心、服务意识和协调能力较强。
2.业务条件：特聘动物防疫专员主要从以下三类符合条件之一的群体中招募：
畜牧兽医科研教学单位一线兽医服务人员；
具有大专以上学历并从业3年以上的养殖、屠宰、兽药、饲料、诊疗企业兽医技术骨干；
具有大专以上学历并从事动物防疫工作3年以上的执业兽医、乡村兽医。
3.限制条件：
国家机关、事业单位在编在岗人员不纳入特聘动物防疫专员招募范围；
招募对象年龄在50周岁以下,男女不限；
有违法行为记录者，不准申报。
三、招募程序和方法
发布公告：2020年8月21日-8月27日在宁河电视台、区政务网等进行公告。
个人申请：2020年8月22日-8月28日，凡符合特聘条件的，到区农业农村委办公室申请填写《宁河区动物防疫专员特聘计划报名表》，并提交个人身份证、学历证书、所在单位工作简历证明、资格认证证书原件及复印件和近期1寸彩色免冠照片2张，并签署《无违法行为承诺书》。填写报名信息应真实有效，资格审查贯穿招募工作始终，发现弄虚作假者，立即取消招募资格。
报名地点：宁河区芦台镇光明路62号
报名时间：上午8:30-12:00，下午2:00-5:30
咨询电话：69591829
技能考核：2020年9月2日前，区农业农村委择期安排全区报名选聘动物防疫专员人员统一参加技能考核，进行闭卷考试。具体考试时间另行通知。
特聘动物防疫专员按技能考核成绩从高分到低分录取，成绩相同者，工作年限长者优先录取。
符合录取条件人员到区医院进行体检，未按照规定时间和地点参加体检、复检的报考人员，视为自动放弃。体检不合格或自动放弃产生的空缺，按照总成绩排名中依次递补。
四、研究公示
2020年9月7日-15日，按照技能考核及体检情况确定聘用人员名单，上报区政府审核，审核无异议后在宁河电视台、区政务网进行公示，公示期为5个工作日。
五、确定人选
公示结束后，符合录取条件人员，签订特聘动物防疫专员服务合同。
六、工资待遇
每名特聘专员年服务报酬5万元。
中国农业银行总行：
校园招聘1081人
中国农业银行是一家同时在上海证券交易所、香港联合交易所挂牌的国有大型上市银行，是中国主要的综合性金融服务提供商之一，致力于建设经营特色明显、服务高效便捷、功能齐全协同、价值创造能力突出的国际一流商业银行集团，业务范围涵盖公司银行、零售银行、投资银行、基金管理、金融租赁、资产管理、人寿保险等领域。
总行现面向海内外普通高等院校诚聘优秀人才，热忱期待与您携手同行，共创辉煌！
附件：《中国农业银行总行2021校园招聘岗位需求表》
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一、招聘需求
1.总行管理本部。主要从事全行战略管理、政策制定、客户营销、产品设计、数据分析、风险管理、资源配置等业务经营管理工作。除部分急需紧缺专业毕业生外，新员工入行后将安排赴北京分行培养锻炼两年，培养期满返回总行管理本部部门工作。
2.总行直属机构。主要从事金融交易、客户营销、投行业务、私人银行等直接经营业务，以及网络金融、运营管理、客户服务、培训管理等工作。
二、应聘基本条件
1.境内外院校全日制硕士研究生及以上学历应届毕业生。其中，境内院校毕业生应能够在2021年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证、就业报到证;海外留学生应为2020年1月1日至2021年7月31日间毕业，入行报到时须取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证书。如届时国家另有规定的，按有关政策办理。
2.信息科技、数学统计、经济金融、财务会计、法律、管理及其他理工科专业，具备经济金融与信息科技等复合专业背景者优先。
3.大学英语六级425分及以上，或英语专业八级合格，或托业听读公开考试715分及以上，或新托福考试85分及以上，或雅思考试6.5分及以上。
4.诚实守信、遵纪守法;综合素质较好，具有较强的开拓创新、研究分析、文字综合和沟通协调能力，有团队合作精神。
5.身体健康。
6.符合银保监会有关银行业从业人员有关要求。
7.其他应聘条件见附件岗位需求表。
三、招聘流程
1.在线注册并填写简历，投报岗位
2.笔试
3.面试
4.体检
5.录用签约
四、报名方式及时间
1.报名方式：应聘者请登录中国农业银行招聘网站或“中国农业银行人才招聘”微信公众号进行在线注册、填写简历、进行职位搜索并投报简历。
2.报名时间：2020年8月17日—2020年9月6日。
3.工作地点：多省市有岗位
五、有关注意事项
1.应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假。如与事实不符，我行有权取消其考试和录用资格，后果由应聘者本人承担。
2.我行将通过农行招聘网站站内信和手机短信方式通知入围笔面试人员具体时间和形式。应试时携带本人身份证、学生证、准考证及简历中所列的各类证书原件，以备查验。
3.应聘者请持续关注我行网站发布的招聘信息。各项招聘安排，以我行网站最新公布的信息为准。
4.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
5.根据岗位需求变化及报名情况等因素，我行有权调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并享有最终解释权。
六、联系方式
电子邮箱：
zhaopin@abchina.com
zszp@abchina.com
农银理财有限责任公司：
校园招聘15人
农银理财有限责任公司是于2019年8月成立的中国农业银行全资子公司，注册资本120亿元人民币，经营范围包括：发行公募理财产品、私募理财产品，理财顾问和咨询等资产管理相关业务。
我公司2021年度校园招聘现已正式开始，期待国内外优秀学子报名！
附件：《农银理财有限责任公司2021年度校园招聘需求表》
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一、招聘需求
主要从事资产管理相关的投资研究、风险管控、财会运营、资源配置以及决策支持保障等工作，共计招聘15人。
二、应聘基本条件
1.境内外院校全日制硕士及以上学历应届毕业生。其中，境内院校毕业生应能够在2021年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证、就业报到证;海外留学生应于2020年1月1日至2021年7月31日期间毕业，入职报到时须取得教育部留学服务中心国外学历学位认证书。
2.经济金融、数学统计、财务会计、法律、管理、信息科技及其他理工科等专业。
3.大学英语六级425分及以上，或英语专业八级合格，或托业听读公开考试715分及以上，或新托福考试85分及以上，或雅思考试6.5分及以上。
4.诚实守信、遵纪守法，综合素质较好，具有较强的研究分析、文字综合、沟通协调和开拓创新能力，有团队合作精神。
5.身体健康。
6.岗位描述及其他应聘条件见附件。
三、招聘流程
1.在线注册并填写简历，投报岗位
2.笔试
3.面试
4.体检
5.录用签约
四、报名方式及时间
1.报名方式：应聘者请登录中国农业银行招聘网站或“中国农业银行人才招聘”微信公众号进行在线注册、填写简历、职位搜索并投报简历。
2.报名时间：2020年8月17日—2020年9月6日。
3.工作地点：北京
五、有关注意事项
1.应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假。如与事实不符，我公司有权取消其考试和录用资格，后果由应聘者本人承担。
2.我公司将通过农行招聘网站站内信和手机短信方式通知入围笔面试人员应试具体时间和形式。应试时携带本人身份证、学生证、准考证及简历中所列的各类证书原件，以备查验。
3.应聘者请持续关注农行网站发布的招聘信息，各项招聘安排以农行网站最新公布的信息为准。
4.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
5.根据岗位需求变化及报名情况等因素，我公司有权调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并享有最终解释权。
六、联系方式
电子邮箱：lczp@abchina.com
农银金融租赁有限公司：
校园招聘4人
农银金融租赁有限公司成立于2010年9月，是中国农业银行股改上市后设立的第一家境内全资子公司，是农银集团综合化经营的战略业务单元和服务客户的重要手段。目前注册资本为95亿元，注册地上海。
为建立一支具备专业运营和管理能力的人才队伍，农银金融租赁有限公司现面向海内外普通高等院校，诚挚邀请境内外有志于投身金融租赁事业的青年才俊加盟。农银金融租赁有限公司热忱期待与您携手同行，共创辉煌！
附件：《农银租赁2021年校园招聘岗位需求表》
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一、招聘需求
法律审查岗。主要负责日常业务的法律与合规审查；为业务创新的合法合规性论证提供法律与合规支持；跟踪并熟知国家法律法规和监管政策，对政策变化向业务部门提供解读与指引。
业务通用岗。主要负责金融市场、内控合规、风险管理等业务支持类工作。
具体招聘岗位及要求详见附件《 农银租赁2021年校园招聘岗位需求表.xls》。
二、应聘基本条件
境内外院校硕士研究生学历应届毕业生。其中，境内院校毕业生应能够在2021年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证、就业报到证；海外留学生应为2020年1月1日至2021年7月31日间毕业，入司报到时须取得国家教育部留学服务中心的学历学位认证书。如届时国家另有规定的，按有关政策办理。
大学英语六级425分及以上，或英语专业八级合格，或托业听读公开考试715分及以上，或新托福考试85分及以上，或雅思考试6.5分及以上。
法律审查岗应为法律类相关专业，且通过国家司法考试。业务通用岗应为数学统计、经济金融、财务会计、风险管理及其他理工科专业，本科有理工科专业背景的优先，金融风险管理师优先。年龄28周岁及以下。
遵纪守法，诚实守信，品行端正，无不良记录。具备良好的综合素质，身心健康，具有较强的研究分析、文字综合和沟通协调能力，有敬业精神和团队协作精神。
符合应聘职位的其他资格条件和胜任能力。
三、招聘流程
1.在线注册并填写简历，投报岗位
2.笔试
3.面试
4.体检
5.录用签约
四、报名方式及时间
1.报名方式：应聘者请登录中国农业银行招聘网站或“中国农业银行人才招聘”微信公众号进行在线注册、填写简历、进行职位搜索并投报简历。
2.报名时间：2020年8月17日—2020年9月6日。
3.工作地点：上海
五、注意事项
1.应聘者须对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假。如与事实不符，我司有权取消其考试和录用资格，解除相关协议约定，后果由应聘者本人承担。
2.我司将通过农行招聘网站站内信和手机短信方式通知入围笔面试人员具体时间和形式。请广大应聘者予以关注，防止出现个人信息泄露及财务风险。
3.应聘者请持续关注农行招聘网站发布的招聘信息。各项招聘安排，以农行招聘网站最新公布的信息为准。如应聘者的手机号码、邮箱等联系方式发生变更，务必及时登录招聘系统进行更新，以确保通信畅通。
4.考试按照招聘工作安排在上海进行，期间发生的一切费用由个人自理。应试时请携带本人身份证、学生证、准考证及简历中所列的各类证书原件，以备查验。
5.根据岗位需求变化及报名情况等因素，我司有权调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并享有最终解释权。
六、联系方式
电子邮箱：nyzlhr@abcleasing.com
农银金融资产投资有限公司：
校园招聘4人
农银金融资产投资有限公司，是银保监会批准成立的国内首批银行系市场化债转股实施机构之一。农银投资在全力推动业务发展的同时，致力为每一位有志于投身金融事业的优秀人才提供施展才华、发挥潜能和实现自身价值的最好舞台。我们热忱期待与您携手同行，共创辉煌！
附件：《农银投资2021年校招岗位需求表》
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一、招聘岗位
业务岗：4人
主要负责债转股投资业务、债转股配套融资业务、投后管理、项目评审、风险管理等工作。
二、应聘基本条件
1.境内外院校全日制硕士及以上学历应届毕业生。其中，境内院校毕业生应能够在2021年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证、就业报到证;海外留学生应于2020年1月1日至2021年7月31日期间毕业，入职报到时须取得教育部留学服务中心国外学历学位认证书。
2.经济、金融、财会、法律、管理及工科类等相关专业。
3.取得CPA、CFA、FRM等相关职业资格或通过国家司法考试者优先。
4.大学英语六级425分及以上，或英语专业八级合格，或托业听读公开考试715分及以上，或新托福考试85分及以上，或雅思考试6.5分及以上。
5.诚实守信、遵纪守法;综合素质较好，具有较强的研究分析、文字综合、沟通协调和开拓创新能力，有团队合作精神。
6.身体健康。
7.其他应聘条件见具体岗位要求。
三、招聘流程
1.在线注册并填写简历，投报岗位
2.笔试
3.面试
4.实习考察
5.体检
6.录用签约
四、报名方式及时间
1.报名方式：应聘者请登录中国农业银行招聘网站进行在线注册、填写简历、进行职位搜索并投报简历。
2.报名时间：2020年8月17日—2020年9月6日。
3.工作地点：北京
五、有关注意事项
1.应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假。如与事实不符，我司有权取消其考试和录用资格，后果由应聘者本人承担。
2.我司将通过农业银行招聘网站站内信和手机短信方式通知入围笔面试人员具体时间和地点。应试时携带本人身份证、学生证、准考证及简历中所列的各类证书原件，以备查验。
3.应聘者请持续关注农业银行网站发布的招聘信息。各项招聘安排以网上最新公布的信息为准。
4.根据岗位需求变化及报名情况等因素，我司有权调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并享有最终解释权。
5.我司作为独立法人，单独开展校园招聘工作，仅对应聘第一志愿为农银投资的简历进行筛选，后续笔试由农业银行统一组织，面试由我司独立组织，录用后与农银投资或下属子公司签订劳动合同。
六、联系方式
电子邮箱：
hrtz@abc-inv.com
农银金融科技有限责任公司：
校园招聘130人
农银金融科技有限责任公司于2020年7月28日正式注册成立，作为中国农业银行全资子公司，立足集团战略和依托集团资源，提供面向集团子公司的信息化建设服务，打造农银集团对外生态合作窗口和科技输出平台，着力实现“一机两翼、创新引领、科技驱动、数据赋能、云端融合”的企业蓝图，并致力于建成与国际一流商业银行集团相适应的最佳数字生态金融科技公司。
即日起，我公司全面启动2021年度校园招聘，期待加盟!
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一、招聘岗位
公司2021年校园招聘计划130人，包括技术管理岗、软件研发岗、市场运营岗、职能管理岗共4个岗位，工作地点均在北京城市副中心。
1.技术管理岗。主要从事架构管理、项目管理、资源管理、质量管理、应用安全、产品设计等技术管理类工作。
2.软件研发岗。主要承担公司应用系统的系统设计分析、软件开发和项目实施建设，从事Java开发、Web开发、移动端开发、测试开发、大数据研发、AI研发、云计算研发、区块链研发等技术领域工作。
3.市场运营岗。主要从事市场拓展、商务管理等市场运营类工作。
4.职能管理岗。主要从事人力资源管理、财务会计、风险审计、法律事务、行政综合等职能管理类工作。
二、应聘基本条件
1.境内外院校全日制大学本科及以上学历应届毕业生。其中，境内院校毕业生应能够在2021年7月31日前毕业，取得毕业证、学位证、就业报到证;海外留学生应为2020年1月1日至2021年7月31日间毕业，入职报到时需取得国家教育部国外学历学位认证书。
2.应聘者须通过国家大学英语六级考试，或托业听读公开考试715分及以上，或新托福考试85分及以上，或雅思考试6.5分及以上。
3.诚实守信、遵纪守法;综合素质较好，具有较强的研究分析、文字综合、沟通协调和开拓创新能力，有团队合作精神。
4.身心健康。
5.其他应聘条件可登陆中国农业银行招聘网站见具体岗位要求。
三、招聘流程
1.在线报名。每位应聘者可应聘两个职位，报名截止日期为2020年9月6日。应聘者请登录中国农业银行招聘网站或通过“中国农业银行人才招聘”微信公众号进行在线注册、填写简历、进行职位搜索并投报简历。
2.笔试和面试。经过资格审查和甄选后，拟于9月中下旬组织笔试和面试。笔试采用远程线上形式，面试采用线上线下相结合形式。海外留学生以远程线上笔面试为主。
3.录用签约。拟于9月底通知拟录用人选，经过体检合格后办理签约手续。
四、有关注意事项
1.应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假。如与事实不符，公司有权取消其考试和录用资格，后果由应聘者本人承担。
2.公司将通过网站站内信和手机短信的方式发送笔面试的具体安排;如手机号码更换，请及时登录招聘网站变更。
3.应聘者请持续关注本网站发布的招聘信息。各项招聘安排，以网上最新公布的信息为准。
4.根据岗位需求变化及报名情况等因素，公司有权调整、取消或终止个别岗位的招聘工作，并享有最终解释权。
天津歌舞剧院：
拟聘专技岗工作人员28人
为满足天津歌舞剧院事业发展需要，根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》、《市委组织部市人力社保局〈关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知〉》精神，拟面向社会公开招聘专业技术岗位工作人员，制定公开招聘方案如下：
附件：《天津歌舞剧院公开招聘专业技术岗位工作人员计划表》
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一、天津歌舞剧院概况
天津歌舞剧院成立于1959年10月，为大型综合艺术表演团体，拥有著名作曲家王莘、曹火星、歌唱家于淑珍、关牧村和人民音乐家施光南等众多卓有成就的艺术家。主要职责是创作演出优秀剧目，舞台美术作品创作，国内外舞台艺术作品演出，表演人才培养。设置有创演民族舞剧、民族舞蹈、声乐的歌舞团;有编制完备、阵容强大、创演民族管弦乐及各类民族器乐演奏形式的民族乐团;有创演中外大型歌剧、交响音乐、声乐的歌剧团;有排演中外大型芭蕾舞剧及芭蕾舞作品的芭蕾舞团和担负大型剧目、综艺晚会舞美设计和制作的舞美中心和少儿艺术培训中心。
二、招聘岗位及数量
共招聘28名专业技术岗位工作人员。
三、招聘人员条件
应聘人员应具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2. 遵守宪法和法律;
3. 具有良好的品行;
4. 具有岗位所需要的专业或技能;
5. 适应岗位要求的身体条件;
6. 符合回避的有关规定;
7. 具备招聘岗位所需要的其他条件。
具有下列情况之一者，不得应聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或者治安管理处罚的人员;
2.正在接受立案审查或尚未解除党纪、政纪处分的人员;
3.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;
4.被依法列为失信联合惩戒对象中被限制招聘为事业单位工作人员的人员;
5.因违纪违规被开除或辞退解聘的人员;
6.现役军人、在读的非应届毕业生;
7.法律规定不得报考的其他情形的人员。
四、招聘信息发布
招聘公告于2020年8月17日在天津市文化和旅游局门户网站发布，发布时间不少于7个工作日。
五、报名与资格审查
报名
1. 报名时间：2020年8月26日至8月30日，每天上午9:30—11:30;下午14:30—16:30。
2.报名地点：天津歌舞剧院人事科。
3.报名方式：现场报名。
报名人员须携带身份证原件、复印件一份;学历证学位证原件、复印件一份;学历学位认证报告各一份;半年内一寸白色背景免冠彩色照片3张;招聘条件中要求的舞台表演经验相关证明。
资格审查
按相关规定工作人员对报名人员进行现场资格审查，经审查无误后，工作人员发放笔试准考证。
报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确，提供虚假信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、擅自涂改有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理，后果由报考人员自负。
招聘岗位比例
招聘岗位人数与实际报名人数之比原则上不能低于1:3。达不到这一比例的，应减少岗位的招聘人数或者取消该岗位的招聘计划。
六、考试
本次考试由天津歌舞剧院负责组织实施，成立考试工作领导小组，周密部署，妥善安排，确保考试工作的顺利进行。
笔试流程
1. 笔试时间、地点：详见《笔试准考证》。
2. 考生在指定的笔试时间携带身份证、笔试准考证到达考场进行笔试。
3. 笔试命题、监考、阅卷委托第三方组织实施。主要测试应聘人员的基本素质和综合能力。
4. 笔试成绩：笔试卷面实行100分制。
5. 笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据各岗位招聘计划数与参加面试人选1:3的比例，确定各岗位进入面试的人选名单。进入面试的人数达不到1:3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。笔试成绩在天津歌舞剧院张榜公布。
因取消或放弃面试资格等形成面试人选出现空缺的，我单位不递补。
面试流程
1. 面试由天津歌舞剧院负责组织实施。由有关专家、院领导以及上级主管人事部门组成面试小组，对应聘者综合能力、专业素质进行评议打分。
2. 面试时间、地点：详见《面试准考证》。
3. 面试成绩：面试成绩实行100分制，面试结果当场公布。
总成绩的核算
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩各保留1位小数。若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况，按照面试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。
总成绩在天津歌舞剧院张榜公布。
七、体检、考察
体检
考试总成绩由高分到低分排序，按各岗位招聘人数与进入体检人员之比为1:1的比例，确定参加体检人员的名单。
体检的标准、项目，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行，费用自理，时间地点另行通知。
因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，依据应聘人员考试总成绩由高分到低分，依次递补人员参加体检。
考察
体检合格的，确定考察人员名单。考察由天津歌舞剧院负责组织实施。考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及需要回避的情况等，并对应聘人员资格条件进行复查。经考察不宜聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。
因考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，依据应聘人员考试总成绩由高分到低分，依次递补人员履行体检、考察程序。
八、公示
考察合格的，确定拟聘用人员名单，在天津市文化和旅游局门户网站公示，公示期为7个工作日。
九、办理聘用及备案手续
公示期满后，对没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续，签订《聘用合同》，按照天津市事业单位公开招聘人员有关规定进行备案;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查清后再决定是否聘用。
因拟聘人员自愿放弃聘用的、未在规定时间内报到等原因，出现招聘岗位空缺时，依据应聘人员考试总成绩由高分到低分，依次递补人员履行体检、考察程序。
如果因疫情防控等因素，出现需要对公开招聘工作安排进行调整的情况，会在发布招聘方案的网站发布调整信息并通过考生报名的手机号进行短信通知。
咨询报名电话：
天津歌舞剧院人事科022-28333916
监督投诉电话：
天津市文化和旅游局干部人事处022-83602693
天津交响乐团：
拟聘专技岗工作人员6人
为满足天津交响乐团事业发展需要，根据《天津市事业单位公开招聘人员实施办法》、《市委组织部市人力社保局〈关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知〉》精神，拟面向社会公开招聘专业技术岗位工作人员，制定公开招聘方案如下：
附件：《天津交响乐团公开招聘专业技术岗位工作人员计划表》
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一、天津交响乐团概况
天津交响乐团是我国大型交响乐团之一，始建于1985年。普及和发展交响乐事业是她的宗旨。天津交响乐团致力于中国交响音乐事业的发展，自成立以来成功地演奏了近千部著名中、外作曲家的大型交响乐作品及独奏、重奏、独唱、合唱作品，始终鼓励中国交响乐作品的创作，其中许多作品由天津交响乐团首演。天津交响乐团除在天津举办常规音乐会及音乐季外，还经常在国内外进行多次成功的巡回演出。天津交响乐团除上演大型交响乐外还经常举办独唱、独奏、重奏等多种形式的室内乐音乐会，并与众多中外著名指挥家、作曲家、演奏家、歌唱家进行了成功的合作。
鉴于天津交响乐团在发展交响音乐事业上做出的突出贡献，中华人民共和国文化部、人事部授予乐团“全国文化工作先进集体”称号。
二、招聘岗位及数量
共招聘6名专业技术岗位工作人员。
三、招聘人员条件
应聘人员应具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有岗位所需要的专业或技能;
5.适应岗位要求的身体条件;
6.符合回避的有关规定;
7.具备招聘岗位所需要的其他条件。
具有下列情况之一者，不得应聘：
1.曾因犯罪受过刑事处罚或者治安管理处罚的人员;
2.正在接受立案审查或尚未解除党纪、政纪处分的人员;
3.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;
4.被依法列为失信联合惩戒对象中被限制招聘为事业单位工作人员的人员;
5.因违纪违规被开除或辞退解聘的人员;
6.现役军人、在读的非应届毕业生;
7.法律规定不得报考的其他情形的人员。
四、招聘信息发布
招聘公告于2020年8月17日在天津市文化和旅游局门户网站和天津交响乐团门户网站发布，发布时间不少于7个工作日。
五、报名与资格审查
报名
1.报名时间：2020年8月26日至8月30日，上午9:30—11:30;下午14:30—16:30 。
2.报名地点：天津交响乐团人事科。
3.报名方式：现场报名。
报名人员须携带身份证原件、复印件一份;户籍相关证明原件、复印件一份;学历证学位证以及认证报告原件、复印件一份;半年内一寸免冠白色背景彩色照片3张;招聘条件中涉及工作经验要求的招聘岗位需提供相关任职证明。
资格审查
按相关规定工作人员对报名人员进行现场资格审查，经审查无误后，工作人员发放笔试准考证。
报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确，提供虚假信息的，一经查实，即取消报考资格。对伪造、擅自涂改有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理，后果由报考人员自负。
招聘岗位比例
招聘岗位人数与实际报名人数之比原则上不能低于1:3。达不到这一比例的，应减少岗位的招聘人数或者取消该岗位的招聘计划。
六、考试
本次考试由天津交响乐团负责组织实施，成立考试工作领导小组，周密部署，妥善安排，确保考试工作的顺利进行。
笔试流程
1.笔试时间、地点：详见《笔试准考证》。
2.考生在指定的笔试时间携带身份证、笔试准考证到达考场进行笔试。
3.笔试命题、监考、阅卷委托第三方组织实施。主要测试应聘人员的基本素质和综合能力。
4.笔试成绩：笔试卷面实行100分制。
5.笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，根据各岗位招聘计划数与参加面试人选1:3的比例，确定各岗位进入面试的人选名单。进入面试的人数达不到1:3比例时，按照该岗位进入面试的实际人数进行面试。笔试成绩在天津交响乐团张榜公布。
因取消或放弃面试资格等形成面试人选出现空缺的，我单位不递补。
面试流程
1.面试由天津交响乐团负责组织实施。由有关专家、团领导以及上级主管人事部门组成面试小组，对应聘者综合能力、专业素质进行评议打分。
2.面试时间、地点：详见《面试准考证》。
3.面试成绩：面试成绩实行100分制，面试结果当场公布。
总成绩的核算
总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩各保留1位小数。若报考人员总成绩出现并列，造成进入体检人数超出岗位聘用计划数的情况，按照面试成绩高者优先的原则确定进入体检人员。
总成绩在天津交响乐团张榜公布。
七、体检、考察
体检
考试总成绩由高分到低分排序，按各岗位招聘人数与进入体检人员之比为1:1的比例，确定参加体检人员的名单。
体检的标准、项目，参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行，费用自理，时间地点另行通知。
因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，依据应聘人员考试总成绩由高分到低分，依次递补人员参加体检。
考察
体检合格的，确定考察人员名单。考察由天津交响乐团负责组织实施。考察内容主要包括应聘人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及需要回避的情况等，并对应聘人员资格条件进行复查。经考察不宜聘用为事业单位工作人员的，不予聘用。
因考察不合格等原因出现招聘岗位空缺时，依据应聘人员考试总成绩由高分到低分，依次递补人员履行体检、考察程序。
八、公示
考察合格的，确定拟聘用人员名单，在天津市文化和旅游局门户网站和天津交响乐团门户网站公示，公示期为7个工作日。
九、办理聘用及备案手续
公示期满后，对没有问题或者反映的问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续，签订《聘用合同》，按照天津市事业单位公开招聘人员有关规定进行备案;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓办理聘用手续，待查清后再决定是否聘用。
因拟聘人员自愿放弃聘用的、未在规定时间内报到等原因，出现招聘岗位空缺时，依据应聘人员考试总成绩由高分到低分，依次递补人员履行体检、考察程序。
如果因疫情防控等因素，出现需要对公开招聘工作安排进行调整的情况，会在发布招聘方案的网站发布调整信息并通过考生报名的手机号进行短信通知。
咨询报名电话：
天津交响乐团人事科022-28307394
监督投诉电话：
天津市文化和旅游局干部人事处022-83602693
天津港有限公司
所属企业：
公开选聘总经理、副总经理10人
天津港有限公司为国有大型独资企业，是天津最大的港口营运集团，经营主业包括港口装卸、国际物流、港口地产、工程建设及相关服务等，公司资产总额超过1300亿元人民币，在香港联交所和上海证券交易所拥有两家上市公司，连续15年入选中国企业500强。
一、太平洋国际公司
太平洋国际公司是由天津港股份有限公司和PSA天津有限公司共同出资组建，成立于2006年11月，投资总额56亿元人民币，注册资本为23亿元人民币。主要从事专业的集装箱码头装卸、堆存业务，同时充分利用码头资源，开展保税项目船舶作业、码头拆装箱、箱管、修箱、洗箱等码头延伸服务和非集装箱船舶靠泊服务等业务。
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选聘职位
1.总经理1名，全面负责公司日常运营管理。
2.副总经理2名，其中分管生产副总经理1名，分管机务副总经理1名。以上岗位工作内容可以根据发展需求进行调整。
选聘范围及条件
1.选聘范围面向全国公开选聘。
2.选聘资格条件选聘的人员一般应具备以下条件：
符合企业领导人员选拔任用基本条件；
拥护中国共产党的领导，坚持国有企业的社会主义方向，具有较高的政治素养和政策水平，职业操守、职业信用和个人品行良好；
熟悉企业经营管理工作，具有良好的战略眼光、领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、学习和创新能力；具备与所任职位相匹配的任职经历、专业素养；
具备良好的心理素质和正常履行职责的身体条件；
能够承受高负荷工作压力，根据工作需要加班值班、出差走访、基层调研等；
符合《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国外商投资法》等关于高级管理人员任职资格的规定。
同时，具备以下资格条件：
总经理岗位
①具备5年以上港口相关领域工作经验或者相关的经济、金融、法律工作经历。
②中央企业一级子公司中层正职及以上职务；市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司正职；市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司副职2年以上，或满1年未满2年，但在市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司副职及中层正职累计5年以上；同类型大型民营企业正职，或副职2年以上。
③具备国民教育序列全日制大学本科及以上学历，集团报名人员原则上为国民教育序列大学本科及以上学历。
④男性51周岁以下，女性46周岁以下；集团报名人员，男性54周岁以下，女性49周岁以下，特别优秀的年龄可适当放宽。年龄计算时间截至2020年6月30日。
⑤积极乐观，具备一定的英语水平，符合有关法律法规规定的其他资格要求。
副总经理岗位
①具备5年以上港口相关领域工作经验或者相关的经济、金融、法律工作经历。
②中央企业一级子公司中层副职及以上职务；市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司副职；市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司中层正职3年以上或满1年未满3年，担任市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司中层正职及中层副职累计5年以上。同类型大型民营企业副职。
③具备国民教育序列全日制大学本科及以上学历，集团报名人员原则上为国民教育序列大学本科及以上学历。
④男性48周岁以下，女性43周岁以下；集团报名人员，男性51周岁以下，女性46周岁以下，特别优秀的年龄可适当放宽。年龄计算时间截至2020年6月30日。
⑤积极乐观，具备一定的英语水平，符合有关法律法规规定的其他资格要求。
二、联盟国际公司
联盟国际公司是由天津港股份有限公司、新加坡PSA中国有限公司、东方海外货柜码头有限公司和APM Terminals Tianjin International Company Limited共同出资组建，成立于2005年3月，注册资本为1.6亿美元。主要从事进出口集装箱和其他货物的装卸、堆存、保管，集装箱的拆装箱业务，物流和集装箱管理的综合服务，内陆货运中转站和货物储运，电子数据交换技术服务，港口经营等业务。
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选聘岗位
总经理1名，全面负责公司日常运营管理。以上岗位工作内容可以根据发展需求进行调整。
选聘范围及条件
1.选聘范围面向全国公开选聘。
2.选聘资格条件：
选聘的人员一般应具备以下条件：
符合企业领导人员选拔任用基本条件；
拥护中国共产党的领导，坚持国有企业的社会主义方向，具有较高的政治素养和政策水平，职业操守、职业信用和个人品行良好；
熟悉企业经营管理工作，具有良好的战略眼光、领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、学习和创新能力；具备与所任职位相匹配的任职经历、专业素养；具备良好的心理素质和正常履行职责的身体条件；
能够承受高负荷工作压力，根据工作需要加班值班、出差走访、基层调研等；
符合《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国外商投资法》关于高级管理人员任职资格的规定。
同时，具备以下资格条件：
总经理岗位
①具备5年以上港口相关领域工作经验或者相关的经济、金融、法律工作经历。
②中央企业一级子公司中层正职及以上职务；市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司正职；市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司副职2年以上，或满1年未满2年，但在市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司副职及中层正职累计5年以上；同类型大型民营企业正职，或副职2年以上。
③具备国民教育序列全日制大学本科及以上学历，集团报名人员原则上为国民教育序列大学本科及以上学历。
④男性51周岁以下，女性46周岁以下；集团报名人员，男性54周岁以下，女性49周岁以下，特别优秀的年龄可适当放宽。年龄计算时间截至2020年6月30日。
⑤积极乐观，具备一定的英语水平，符合有关法律法规规定的其他资格要求。
三、欧亚国际公司
欧亚国际公司是由天津港有限公司、天津港股份有限公司、中远海运港口有限公司及APM TERMINALS TIANJIN COMPANY LIMITED共同出资组建，成立于2007年9月，注册资本为人民币12.6亿元。主要从事集装箱和其他货物的装卸、堆存、保管，集装箱的拆装箱业务，物流和集装箱管理的综合服务，内陆货运中转站和货物储运，电子数据交换技术服务，港口经营等业务。
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选聘职位
1.总经理1名，全面负责公司日常运营管理。
2.副总经理2名，其中分管生产副总经理1名；分管机务副总经理1名。
以上岗位工作内容可以根据发展需求进行调整。
选聘范围及条件
1.选聘范围面向全国公开选聘。
2.选聘资格条件选聘的人员一般应具备以下条件：
符合企业领导人员选拔任用基本条件；
拥护中国共产党的领导，坚持国有企业的社会主义方向，具有较高的政治素养和政策水平，职业操守、职业信用和个人品行良好；
熟悉企业经营管理工作，具有良好的战略眼光、领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、学习和创新能力；具备与所任职位相匹配的任职经历、专业素养；
具备良好的心理素质和正常履行职责的身体条件；
能够承受高负荷工作压力，根据工作需要加班值班、出差走访、基层调研等；
符合《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国外商投资法》关于高级管理人员任职资格的规定。
同时，具备以下资格条件：
总经理岗位
①具备5年以上港口相关领域工作经验或者相关的经济、金融、法律工作经历。
②中央企业一级子公司中层正职及以上职务；市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司正职；市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司副职2年以上，或满1年未满2年，但在市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司副职及中层正职累计5年以上；同类型大型民营企业正职，或副职2年以上。
③具备国民教育序列全日制大学本科及以上学历，集团报名人员原则上为国民教育序列大学本科及以上学历。
④男性51周岁以下，女性46周岁以下；集团报名人员，男性54周岁以下，女性49周岁以下，特别优秀的年龄可适当放宽。年龄计算时间截至2020年6月30日。
⑤积极乐观，具备一定的英语水平，符合有关法律法规规定的其他资格要求。
副总经理岗位
①具备5年以上港口相关领域工作经验或者相关的经济、金融、法律工作经历。
②中央企业一级子公司中层副职及以上职务；市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司副职；市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司中层正职3年以上或满1年未满3年，担任市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司中层正职及中层副职累计5年以上。同类型大型民营企业副职。
③具备国民教育序列全日制大学本科及以上学历，集团报名人员原则上为国民教育序列大学本科及以上学历。
④男性48周岁以下，女性43周岁以下；集团报名人员，男性51周岁以下，女性46周岁以下，特别优秀的年龄可适当放宽。年龄计算时间截至2020年6月30日。
⑤积极乐观，具备一定的英语水平，符合有关法律法规规定的其他资格要求。
四、远航码头公司
远航码头公司是由天津港股份有限公司和香港远航集团有限公司共同出资组建。拥有3个通用泊位及1个30万吨级专业化泊位。主要从事矿石、煤炭、焦炭等大宗散货的装卸、仓储、运输、分拨、配送及其他现代物流等综合服务业务，是环渤海大宗散货接卸的龙头企业。
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选聘职位
1.总经理1名，全面负责公司日常运营管理。
2.副总经理2名，其中分管生产副总经理1名；分管机务副总经理1名。以上岗位工作内容可以根据发展需求进行调整。
选聘范围及条件
1.选聘范围面向全国公开选聘。
2.选聘资格条件选聘的人员一般应具备以下条件：
符合企业领导人员选拔任用基本条件；
拥护中国共产党的领导，坚持国有企业的社会主义方向，具有较高的政治素养和政策水平，职业操守、职业信用和个人品行良好；
熟悉企业经营管理工作，具有良好的战略眼光、领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力、学习和创新能力；具备与所任职位相匹配的任职经历、专业素养；
具备良好的心理素质和正常履行职责的身体条件；
能够承受高负荷工作压力，根据工作需要加班值班、出差走访、基层调研等；
符合《中华人民共和国公司法》等关于高级管理人员任职资格的规定。同时，具备以下资格条件：
总经理岗位
①具备5年以上港口相关领域工作经验或者相关的经济、金融、法律工作经历。
②中央企业一级子公司中层正职及以上职务；市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司正职；市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司副职2年以上，或满1年未满2年，但在市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司副职及中层正职累计5年以上；同类型大型民营企业正职，或副职2年以上。
③具备国民教育序列全日制大学本科及以上学历，集团报名人员原则上为国民教育序列大学本科及以上学历。
④男性51周岁以下，女性46周岁以下；集团报名人员，男性54周岁以下，女性49周岁以下，特别优秀的年龄可适当放宽。年龄计算时间截至2020年6月30日。
⑤积极乐观，具备一定的英语水平，符合有关法律法规规定的其他资格要求。
副总经理岗位
①具备5年以上相关领域工作经验或者相关的生产经营管理、机械设备管理、系统软件开发等工作经历。
②中央企业一级子公司中层副职及以上职务；市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司副职；市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司中层正职3年以上或满1年未满3年，担任市管国有企业或规模相当的其他大型企业总部内设部室或一级子公司中层正职及中层副职累计5年以上。同类型大型民营企业副职。
③具备国民教育序列全日制大学本科及以上学历，集团报名人员原则上为国民教育序列大学本科及以上学历。
④男性48周岁以下，女性43周岁以下；集团报名人员，男性51周岁以下，女性46周岁以下，特别优秀的年龄可适当放宽。年龄计算时间截至2020年6月30日。
⑤积极乐观，具备一定的英语水平，符合有关法律法规规定的其他资格要求。
选聘人员任期及薪酬待遇、选聘程序
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任期
选聘人员按职业经理人管理，任期三年，任期期满考核合格可以续聘。
薪酬待遇
参考市场同类可比人员薪酬水平，提供具有一定吸引力的薪酬待遇。
选聘程序
报名—资格审查—综合考核评价—考察和背景调查—确定拟聘人选—体检—正式聘任。
报名程序及相关说明
报名程序
1.报名时间8月20日-8月28日16：00，为期7个工作日。
2.报名方式电子邮箱报名或现场报名均可。
请应聘者登录天津港有限公司网站，点击页面“招聘公告”栏，查询招聘公告，下载报名登记表。
电子邮箱报名应聘者需提交电子版“报名登记表”、本人电子证件照、近三年工作总结或述职报告、学历学位证书扫描件及认证报告扫描件、相关资格证书扫描件、身份证扫描件等应聘材料，通过电子邮件发送至指定邮箱。
现场报名应聘者可前往天津港有限公司选聘办公室提交上述材料及相关复印件，也可将上述材料复印件邮寄至天津港有限公司选聘办公室。地址：天津市滨海新区津港路99号203室，邮编：300461。
3.各单位报名邮箱及联系方式
太平洋国际公司电子邮箱报名地址：tpct@ptacn.com联系人及联系方式：杨柳，022-25705311/18622159790
联盟国际公司电子邮箱报名地址：tact@ptacn.com联系人及联系方式：高艳，022-25705314/18622325057
欧亚国际公司电子邮箱报名地址：tect@ptacn.com联系人及联系方式：张金双，022-25708980/13821427136
远航码头公司电子邮箱报名地址：tjgyhmt@ptacn.com联系人及联系方式：刘俐俐，022-25708982/18622030422
相关说明
1.应聘者应对所提交应聘材料的真实性、完整性负责，如发现与事实不符，本公司有权取消应聘资格。
2.资格初步审查结果、面试时间及地点将通过邮件等方式告知，请应聘者提供准确的邮箱地址并及时查收。
3.我们对应聘信息及提交的应聘材料严格保密，不做他用，恕不退还。
责编 | 高羽 孔维薇
编辑 | 马闫书洋
