本文原创源于微信官方账号DT财经(ID:DTcaijing)。作者是阿米，编辑是郑哓晖和唐业勤，资料是董道立，设计是祁同辉。
今年秋招(本科和研究生最后一年的秋季校园招聘，一般是6月到10月)，肖骁(化名)每天都会打开知乎刷很多关于秋招的答案。“我感觉自己是‘工作盲’。不知道大厂的笔试和面试会怎么样，也不知道操作岗和产品岗的工作内容是什么。我只能每天去知乎上搜经验和答案，赶紧补上。”像肖骁一样在秋天“备战”的人还真不少。据央视报道，2022年高校毕业生人数将突破1000万，应届毕业生人数可能再创新高。00后第一批毕业生将大规模进入职场。“初生牛犊不怕虎。”00后不怕80后90后，就怕找不到工作。秋招期间，知乎上浏览互动量最高的前10个相关问题中，除了排名第一的问题“2022年你的秋招怎么样？”，TOP 2-5都是针对大公司腾讯，华为，阿里，互联网公司的问题。前6名-前10名主要关注薪水、身份、简历等。应届毕业生。对于初入职场的人来说，知乎就像一部不断更新的“民间求职百科”。大厂有新政策，大家会去知乎用经典句型“如何看待XXX”提问；企业招聘有新话题，大家都会去知乎搜索不同人的分析；如果找工作没有经验，就会下意识的去知乎上搜索经验和答案，一夜之间研究野方法论。于是我们决定去知乎，用数据来看看今年的秋季招聘，以及今年的求职后我们期待什么行业和工作。
今年秋招大家心态如何，最怕什么？据统计，今年知乎上关于“秋季招聘”、“校园招聘”、“应届毕业生求职”等话题的回答和文章超过12万条，其中近400个问题阅读量超过10万次。大家表面上风平浪静，背地里却去知乎“真情流露”。其中，在相关回答中提到的前10大心态关键词中，知乎用户的积极心态和消极心态分别占50%。心态的前三大关键词分别是“压力”、“紧张”、“心态好”。当第一批00后步入职场，知乎充满了“压力”、“紧张”和“焦虑”，它贯穿了整个求职过程——求职前，“如何保证简历能通过筛选，压力这么大”；求职之后，拿到offer就要发愁了。“北京/上海的生活压力大吗？”但也有很多“态度好”“耐心”的声音。有的人投简历前“心态好”，有的人投简历后被刷，依然“心态好”。我们采访的一名大四毕业生彭海(化名)说:“即使你被拒绝了，你也应该保持心态稳定。毕竟还会有下一次，但如果心态崩了，就容易前功尽弃。”求职技巧有千万种，学会问第一个问题。除了心态的变化，秋季招聘的求职者也对每个环节提出了不同的问题。我们整理了一下知乎上的搜索关键词TOP 15，发现有4个关键词与面试相关(面试官、薪资、自我介绍、待遇)，4个关键词与企业相关(大厂、国企、事业单位、外企)，3个关键词与学生、专业相关(材料专业、留学生、博士)。其中，被提及最多的“面试官”出现了4.4万次，是第二名的两倍。“如何面对面试官”成了求职者最关心也最害怕的问题。比如问题“你的缺点是什么，应该如何回答？”吸引了近6万人的关注。虽然有人说小公司是锻炼人的好地方，国企是人生的“休闲岸”，但手大的大型厂商还是备受关注。看到腾讯的最新消息后，有人在知乎上问:“如何看待腾讯2022校招工厂的薪资为起薪，包心菜总价接近40万？”除此之外，还有很多问题是围绕我们自身的情况提出的。比如处于“生物化学与环境材料”四大陷坑之一的材料专业学生应该如何找工作？留学生回国找不到工作怎么办？是继续读博还是找工作等。
“史上最大规模校招”季大家都想去哪工作？从今年8月开始，阿里、百度等多家大公司宣布今年秋季招聘为“公司史上最大规模的校招”。前者已开放113个岗位，其中45个为首次应届毕业生，后者计划招聘8000余人。更多的工作，更高的薪水，更常见的加班，让应届毕业生感到兴奋和犹豫。这也体现在数据上。今年秋天，在知乎上被提及次数最多的10大行业中，互联网排名第一，其次是金融和传媒。互联网的普及非常明显，金融行业包括银行、会计、证券、保险也有很多顾虑。不过，相比之前的“陆家嘴精英”、“金融街人生赢家”、“金融行业钱多”等讨论，今年的知乎可以看到更多关于金融行业的讨论。比如“保险公司为什么一直招人？”“如何看待北大金融硕士因公考成功而辞去基金经理一职？”诸如此类。在后者高度赞扬的回答中，不少业内人士表示希望“大哥关心下面的人”。近年来，游戏、科技、电商等发展势头良好的行业也受到了很多年轻人的关注。再进一步看人们想去的各大企业，互联网大公司还是“真香”。今年秋天，在知乎上被讨论最多的15家企业中，有8家来自互联网。最热门的公司是腾讯和字节跳动，这两家公司都被提及超过1万次，比第三名阿里巴巴多30%。大企业向往年轻人，年轻人也喜欢大企业。然而萝卜青菜，各有所爱。除了腾讯、字节跳动、阿里，很多人也向往互联网行业的其他大公司，比如美团、JD.COM、网易、滴滴等宝洁和联合利华作为全球日化企业，也受到人们的关注。一些年轻的求职者痴迷于互联网和快消品，而另一些人则对传统的房地产和家电巨头如万科和美的情有独钟。至于具体的工作岗位，和往年有些不同。在今年秋季最受关注的10大工作中，前四个工作都与互联网密切相关。技术/RD帖子被提到的频率最高，其次是产品、数据和算法。每个人都向往这些高薪工作，但也担心秃顶的几率。其中，我们特别关注的是，这位求职者非常注重“产品”。在知乎很多关于“为什么要做产品”的回答中，都反复提到“做产品才能创造价值”。用白话翻译，就是通过创造和升级产品，把自己喜欢的生活方式传递下去，让更多的人变得更好，更幸福。与此同时，公务员和教师的传统“金饭碗”也成为讨论的焦点之一，因为今年开放了更多的公务员名额，等待更多的人加入。很多应届毕业生都希望有一份稳定的可以发挥自己实力的工作，以至于西藏阿里的邮局有20813人竞争一个名额。但大多数年轻人对公务员、教师等岗位仍持观望态度。现在知乎上关于公务员的讨论，经常出现“和XX比起来，公务员好闻吗？”大家都想知道更具体的问题，比如“公务员的收入到底会不会更低？”“如果在收入上没有优势，在工作时间上应该如何权衡？”“想赚钱又怕熬不过，想稳定又怕钱太少”是年轻人求职最纠结的问题之一。
万物皆有套路找工作也不例外找工作是一门学问，知乎的很多前辈都会为此铺路，而且根据他们以往的经验，他们会是找工作路上的野军师。从今年秋天知乎吸引高浏览量的问题来看，很多好评的回答不仅专业实用，而且非常有趣。以秋招期间知乎互动第二多的问题“如何回答华为面试问题“一头牛800斤，一座桥承重700斤”为例。问题看似脑筋急转弯，实际上可能是面试官想考察应聘者解决问题的逻辑思维。答@知乎还说，要把握这个特点，首先要分别用土木、法律、新闻等16个专业的知识，模拟应聘者与面试官的对话来回答问题，严肃中带着一丝幽默；最后，认真分析企业想听到的答案，让整个答案获得23000以上的赞同。类似于“写不出简历怎么办”的现实问题，一些知乎回答者如@ Bidao在建议大家找合适的模板时提到了“毒舌”:“不建议找设计岗的模板。如果还需要下载，请不要在这里设计。“总的来说，求职就像通关游戏。从写简历、发简历、一面或两面，到筛选offer、和HR讨论薪资，每一个层面，你要么可以向身边的朋友咨询，要么可以尝试在知乎这个持续更新的“民间求职百科”里寻找通关的参考答案。从知乎上可以看到年轻人对不同行业和工作的态度，也可以看到最新最热的行业趋势。通关不容易。但是不管你是已经在职场的80后、90后，还是现在即将步入职场的90后、90后，都不要着急，不要焦虑。因为通关之后，工作就不容易了。除非你有幸找到一家优秀的“神仙公司”，否则你大概要去知乎上搜“同事把锅扔了怎么办”“为什么领导总喜欢上班前开会”“年终奖4月才发，年底该不该跳槽？"
