要不要去高校工作？上海建桥学院发布2021年招聘计划，将招聘104名高层次人才、专任教师、辅导员。符合相应岗位要求者，即日起至2021年12月31日，可将电子版申请材料发送至hr@gench.edu.cn。
一、招聘对象和专业范围
1高层次人才
学科带头人
应用条件
1.学历符合申请学科要求，高级职称，45周岁及以下，特别优秀者可适当放宽。
2.有较高的学术水平，一般应排在本领域的前列，或被公认具有特殊才能和突出的科研成果。近三年在应用学科权威期刊上发表高水平学术论文，能为学校人才培养、教育教学、科学研究等带来重大突破。
优秀医生(岗位)
应用条件
1.具有高水平大学博士学位和2年以上教学科研经历或3年以上企业、行业工作经历，以及优秀博士毕业生。
2.年龄一般不超过40周岁(含)，特别优秀者可适当放宽。
3.近五年内以第一作者在SCI、EI、SSCI、CSSCI源期刊发表高质量学术论文，主持省部级以上科研项目，并获发明专利授权者优先。
2个全职教师职位
1.博士研究生或中专以上职称，年龄不限；
2.离退休和再就业人员可适当放宽学历要求；
3.个别紧缺专业可适当放宽学历要求，但必须具备本专业或行业3年以上工作经验，特别是紧缺专业优秀硕士毕业生。
注:退休、再就业人员可申请担任专职或兼职教师；如果报考兼职教师，可以适当放宽学历要求。
3辅导员职位
第二，治疗的介绍
1个全职教师职位
1.学术带头人年薪≥ 60万，优秀博士年薪≥ 30万。
2.为人才落户落户提供便捷服务。
3.为科研启动提供资金。
4.协助解决配偶工作事宜。
5.特需人才待遇，一人一议。
专职教师辅导员职位
1.参照学校同级人的待遇。
2.应届毕业生和留学回国人员符合当年落户条件的，学校协助办理落户。
3.享受学校工会提供的各类商业保险、健康体检、医疗及教职工休息、假期福利。
4.可以走人才引进、户口迁移、夫妻分居、留学生落户、应届毕业生落户。
学校位于上海浦东新区临港新城。可享受临港新区人才引进专项扶持政策，实行更加积极、开放、有效的人才政策。
1.缩短新区“户口迁移”年限。对符合一定工作年限并承诺落户后继续在新区工作2年以上的人员，“住转”期限由7年缩短为5年(其中在新区工作时间不少于3年)。
2.“户口迁移”政策进一步优化。原4年内连续缴纳36个月社保的激励条件为上海市上年度职工平均工资的2倍，调整为4年内连续缴纳36个月社保，为上海市上年度职工平均工资的2倍。
3.落实居住证特殊加分政策。对于在新区工作生活的上海市居住证持有人，可给予特别加分，即每满1年累计2分，3年后计入总积分，最高20分。
三。联系信息
学校地址:上海市浦东新区沪城环路1111号
邮政编码:201306
联系人:张老师、朱老师
电话:021-58139599
学校网站:http://www.gench.edu.cn
电子邮件:hr@gench.edu.cn
注:填写好应聘人员登记表(可点击“阅读原文”下载)，与其他应聘材料一起发送至招聘邮箱。请在邮件标题中注明应聘部门+职位+姓名，有意面试者另行通知。
高校教师需求汇总表
责任编辑刘万新
来源浦东发布
