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扬州职大迎来近6000名新生,还有9位来自遥远的非洲!

扬州职大迎来近6000名新生,还有9位来自遥远的非洲!

今天(9月15日),来自全国各地的近6000名2018级大学新生走进扬州职业大学,开始了他们的大学生活。“扬帆”记者看到,报到现场热闹非凡,每个新生脸上都充满了期待和兴奋。

同学们在志愿者、学生干部的带领下来到各系部新生报名处,录入学籍并领取新生报到单。各系部专业教师为家长、新生做详细的专业介绍,辅导员老师、学生干部则为新生讲解报道工作的具体流程,其后,新生们再前往各个工作点办理相关手续,一切工作紧张忙碌却井然有序地进行着。

据扬州职业大学招就处副处长陈海鹏介绍,今年江苏省下发的招生计划是5850人,扬州职业大学录取人数达到5792人,再加上120位新疆考生和80位国际留学生,录取人数达到5992人,录取率和录取人数均创新高。在80位国际留学生中,还有9位非洲留学生。扬州职业大学国际交流学院党总支孙志林介绍,学院今年积极响应中非论坛精神,专门提供了非洲招生计划,经中国驻非盟大使的介绍,招收了津巴布韦、刚果(布)、埃塞俄比亚、圣多美和普林西比的9位非洲留学生,这也是扬州职业大学首次招收非洲留学生。涉及到土木工程、机械工程和医学护理等专业。

为了给新生提供更加便捷贴心的服务,扬州职业大学开启数字迎新模式。学生在来扬州报道之前,就已经通过迎新系统了解了报道的整个流程、学校学院详细介绍、所在班级的班主任等等信息。学校通过迎新系统的大数据统计,可以更好地安排迎新工作,做好配套服务工作。除了这些基础数据,学校还别出心裁地统计了生源地分布、男女生比例等有趣的数据。如,男女生比例为4:5,新生来自14个省份,生源地最多的城市除扬州外是盐城,有791位新生。

大数据不仅可以帮助新生更快了解学校的情况,还可以为新生匹配室友。新生提前填写调查问卷,包括生活习惯、个人兴趣爱好等选项,学校用大数据算法分析学生的相似程度,来帮助新生寻找生活习惯、兴趣爱好相近的室友,方便他们更好地适应集体生活。扬州职业大学招就处副处长陈海鹏介绍,新生来到学校后,对学校很多情况不太了解,通过信息化的手段,进行数据分析后,能够让新生尽快了解学校、了解同学。

初到扬州的新生们告诉记者,他们很喜欢扬州的古风古韵、清新生态的环境,学校老师与学长的热情与周到,都让他们这些离乡求学的学子倍感温暖。

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