日前，青岛滨海学院举行人才激励大会，对2018年度在学校工作各领域达到人才激励要求的50位人才激励奖项获得者进行了表彰和奖励，发放奖金总额50万元。
经学院推荐、学校评审、公示公布，2018年度，2位教师获评“科研团队带头人”，4位教师获评“教学骨干教师”、5位教师获评“科研骨干教师”、22位教师获评“教学专长教师”、7位教师获评“科研专长教师”、10位教师获评“德育专长教师”，奖励总金额50万元。
据了解，为营造尊重人才、爱惜人才、支持人才的浓厚氛围，构建人才立交，让各种专长人才都有施展空间与动力，发挥激励人才示范带头作用，激发各类人才创新创优激情与活力，提升教学水平和科研质量，青岛滨海学院出台了《青岛滨海学院人才激励办法》和《青岛滨海学院人才激励办法实施细则》等文件激励人才。激励人才一年一评，至今已奖励四届。
青岛滨海学院校长韩方希表示，学校希望通过实施人才激励政策在全校形成尊重人才、关怀人才、珍惜人才、爱护人才、留住人才的浓郁氛围。学校将进一步完善人才激励政策，在范围上、广度上、高度上都充分扩展，覆盖教学、科研、育人等各个方面，使不同的老师都能发挥专长，实现自己的价值。
齐鲁晚报·齐鲁壹点记者 潘旭业 通讯员 刘志刚
