工人日报客户端 通讯员张文 新一轮数字革命构建了通过移动互联网技术快速匹配劳动力供需方的新模式，产生了动态匹配劳动力的新供需方式，催生了零工经济、平台经济和共享经济等新业态，而平台型企业是这种新业态、新模式的重要载体。这种新业态的本质是平台型企业基于数字化硬件，通过算法构建更加灵活而多样的新就业形态。作为大国首都、国际一流和谐之都，北京立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，要在推动数字经济高质量发展、拓展前沿科技应用场景、平台型企业发展和治理中做出表率，形成“北京模式”，发挥先导和示范作用。
由北京物资学院副教授魏巍主持申报的《北京地区平台型企业劳动关系生态治理研究》获得北京市社会科学基金重点项目立项，1月5日上午课题开题论证会在北京物资学院召开。
清华大学技术创新研究中心主任经济管理学院陈劲教授、北京师范大学经济与工商管理学院院长戚聿东教授、首都经济贸易大学劳动经济学院院长冯喜良教授、北京工商大学学报编辑部副主任王轶教授、北京物资学院副校长刘永胜教授等作为专家参加开题论证会，北京市社会科学界联合会社科规划办规划项目部主任赵晓伟处长、科研处处长王成林教授、商学院院长吕波教授以及相关课题组成员参加论证会。
会议开始阶段，北京物资学院党委书记王文举教授代表学校看望了评审专家，并代表学校向与会领导和专家学者表示欢迎和感谢，向北京市社科基金重点项目《北京地区平台型企业劳动关系生态治理研究》的成功立项，以及开题论证会的召开表示热烈祝贺。同时王成林处长简要介绍了学校近期的发展情况，以及学校科研工作的取得的成绩，希望各位专家能够持续关注学校的发展。
开题论证会由专家组组长清华大学经济管理学院陈劲教授主持。课题预聚焦于平台算法规则对北京地区平台型企业中新就业形态广义劳动关系的影响，探索劳动过程中算法规则对平台各利益相关者如用户、社区、资本、政府、行业组织、工会等主体责任和主体关系的重塑，进而探索平台劳动关系生态治理的模式、机制和路径。确立北京在数字劳动关系生态治理中的领军作用，形成“北京模式”。魏巍副教授代表课题组从研究项目的选题由来、研究价值、研究综述、研究内容、技术路线、研究方法、特色与创新、研究计划等方面对该项目的研究方案进行了详细阐述。
与会专家认真听取了课题组的开题汇报，认为开题报告论证充分，整体架构完备、逻辑清晰，对课题的总体设计和研究进程安排给予充分肯定。与会的各位专家学者从平台企业、劳动关系新特征、生态治理等方面对课题内容进行了主题讨论，认为本课题契合北京市政治经济社会发展要求，课题设计合理，研究方法科学，研究思路清晰，计划安排可行，可以实现课题预期研究目标，同意开题。建议课题进一步关注数字时代新型劳动关系的科学治理问题，加强典型案例研究，加强课题成果对北京地区的现实应用。建议课题组要做好研究计划，倒排工期，高质量的完成课题目标，对接北京亟待解决的重大问题上，为政府决策和提升哲学社会科学影响力作出贡献。随后专家组经过评议一致同意北京社科基金重点项目《北京地区平台型企业劳动关系生态治理研究》通过开题论证。
北京市社会科学基金重点项目《北京地区平台型企业劳动关系生态治理研究》是北京物资学院本年度的重点市级科研项目，也是学校服务北京地方经济社会发展的重要体现。后续北京物资学院科研工作将按照四个面向要求，聚焦区域发展主战场，不断提升项目的管理水平和绩效能力。
