劳动关系专业介绍
专业简介
修业年限 四年
授予学位 管理学学士
主要实践性教学环节 包括教学实习、毕业实习等。
培养目标 本专业是适应中国社会转型和社会发展的需要，培养具备劳动关系方面的理论、知识和能力，掌握协调处理劳动事务的现代组织手段和科学技术方法，能够在企事业单位、政府部门、各级工会组织、研究机构以及非政府组织中从事劳动关系处理实务以及理论政策研究，并富有创新精神的应用型、复合型专门人才。
培养要求 本专业学生主要学习劳动关系学科的基础知识，受到相应学科的技能训练，具有独立从事劳动关系协调处理的能力，兼备理论基础与实务能力。
毕业生获得的知识和能力 1.掌握劳动关系学、管理学、经济学、法学的基本理论和基本知识；2.掌握劳动关系方面的学习和研究、分析方法，了解国内外劳动关系的发展动态，具备进一步深入研究劳动关系的基本能力；3.了解有关劳动关系的方针、政策和法律法规，有通过劳动关系工作实践和研究影响劳工政策的价值取向的基本能力；4.具有较强的语言、文字、表达、人际沟通、组织协调的基本能力；5.具有独立从事劳动关系协调处理的能力，兼备理论基础与实务能力；6.注重实践和实验教学，培养学生从事劳动关系协调工作的实务能力；7.了解本学科理论的前沿和动态，具有在科研部门、政策研究部门从事劳动关系研究工作的基本能力。
劳动关系专业就业薪酬统计
专业薪资范围的比例
区间 2K-3K 3K-4.5K 4.5K-6K 6K-8K 8K-10K 10K-15K 15K-20K占比 5.9% 25.2% 23.1% 18.5% 9.4% 8.8% 3.4%
通过对386个劳动关系专业就业状况的分析，劳动关系专业的平均薪资水平为5510元。
根据工作经验和工龄统计，劳务专业人员工资为￥3480，0-2年￥4580，3-5年￥5640，6-7年￥8080，8-10年￥19770。
你认为以上劳动关系专业就业薪酬统计准确吗？离你的理想薪资有多远？
劳动关系专业就业排名统计
劳动关系专业就业前景如何？根据对43，151份就业数据的分析:
劳动关系专业在1099个专业中就业排名第60位。
劳动关系专业在管理学46个专业中就业排名第13。
工商管理14个专业中，劳动关系专业就业排名第5。
除了劳动关系专业，边肖建议参考以下就业前景较好的专业(按就业热度排名):
排名 专业名称 就业指数1 市场营销 288959
2 人力资源管理 278677
3 会计学 117405
4 国际商务 47287
5 劳动关系 43151
劳动关系专业就业领域和方向统计
劳动关系专业的就业方向有哪些？哪个领域需求更大？根据对43，151份就业数据的分析:
劳动关系专业需求最高的地区是“北京”，占19%。
对劳动关系专业需求最高的行业是“计算机软件”，占19%。
除了以上就业领域和方向，劳动关系专业在以下领域和方向也特别受欢迎:
劳动关系专业就业方向分布和劳动关系专业就业区域分布。
就业方向排名 就业地区排名就业方向排名 就业热门方向 热门程度 就业地区排名 就业热门地区 热门程度
1 计算机软件 19% 1 北京 19%
2 互联网/电子商务 18% 2 上海 17%
3 计算机服务 13% 3 深圳 15%
4 金融/投资/证券 13% 4 广州 13%
5 教育/培训/院校 7% 5 武汉 8%
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以上关于劳动关系专业就业前景和就业方向的数据分析，仅供参考。选择大学专业是人生的转折点。选择大学专业，不仅要看这个专业的就业前景，还要看学生人数和兴趣爱好。再好的专业，学生太多也会导致就业难。如果你选择了不喜欢的专业，不仅会影响你以后的学习，还会影响你的就业选择。
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