学校分配工作吗？这是成都汽修学校秋季招生过程中遇到的最常见的问题。这里的老师同意回答学校负责分配，分配还是能让学生、企业、家长满意的。详情可以看下面这篇文章。
十几年前，成都汽修学校在央视向全国郑重宣布:学生入学签订就业协议，毕业后不能推荐工作的，退还全部学费，一个月的试学不收任何费用。这种实实在在的承诺得到了全社会的高度赞扬。有能力的人做不到的勇气，赢得了无数教育工作者的敬佩，对学生负责任的态度，坚定了数十万青少年求学的决心。
成都汽修学校是一所敢于向全社会做出就业保障承诺的国家级职业技术学校。十几年来，始终践行当初的承诺，接受全社会的监督，彰显汽修航母的霸气。职业教育是就业教育，学生更担心交了学费后学不到技能找不到工作。成都对每一个学生做出如此令人惊喜的承诺，不仅仅是因为汽修市场人才长期短缺，更是因为成都学校强大的专业实力和32万毕业生的过硬技能！行业的光明前景，国际先进的教学水平，成都品牌在汽车行业的口碑，都为学员的就业提供了保障，甚至给了成都汽修学校无比的信心。安排就业是对每个学生的承诺！
每年知名汽修厂家定向培养学生人数占总人数的40%。这些学生不用分配，凭着自己过硬的技术创业的比例将近20%。通过军队和地方人才输送渠道进入部队的学生也不在少数。几万家汽修厂家只分剩下不到40%的学生，一个学生被5家、6家甚至更多的公司争夺也很正常。
在配送方面，成都汽修学校首创建立全国网络配送体系，每年春秋两季举办两届毕业生双选会。数千家认证实力企业齐聚成都，供学生选择，为的是让学生选择理想的工作，薪酬待遇更好。但是，即使薪酬接近学生说了算，也只有少数企业能抢到少数人才。多元化的就业渠道进一步加剧了汽修企业的人才短缺，相当一部分汽修店不得不面临让员工出钱留住人才的问题。
