家里有两桶粮食，不合适给孩子王 这是一首解放前流传下来的顺口溜，形象地反映了我国各行各业教师的尴尬地位。“可怜的老师和臭老九”这个词也在普通人的心理中根深蒂固。长期以来，当老师并不是高中毕业生选择的热门专业。作为将来要对家庭负责的男生，大部分不会考虑这个专业。因为选择当老师就意味着暴富和昂贵的几率基本绝缘。而女生则是希望以后互相教导。看来当老师是个不错的选择。
上世纪90年代以来，随着国企下岗职工的增多，教师突然变得 阳光下最辉煌的职业 。各地中小学教师招聘的竞争场面，成为继公务员招聘之后最热门的新闻。甚至，在一些发达地区，教师招聘考试的竞争比公务员招聘考试还要激烈。不，在当今社会，我们仍然可以得到国家财政 铁饭碗。职业，除了公务员，就是教师。
一般来说，师范大学的学费比其他大学低，有些师范大学是公费招收师范生的。大部分师范院校每个月都有固定的生活补助，这是其他专业没有的。这对于这些低收入地区，家境并不宽裕的学生来说，无疑是一个不错的选择。他们可以以较低的成本完成高等教育，成为一名光荣的教师。而且对于男生来说，师范院校女生比例高。相比其他工科院校，找女朋友更容易。至少，不用出门上学，所以交通成本低。
就业形势这也是边肖主张男生比女生更适合报考师范院校的原因。现在的低层次学校，比如幼儿园、小学，男老师的比例相当低，基本以女老师为主。从孩子的发展来看，这样对孩子是不利的，女老师缺乏男子气概。所以很多孩子在这种女性关怀的环境下，并没有那么坚强，独立能力也相对较差。站在学校领导的角度，女教师由于自身生理原因要怀孕生孩子休产假，会导致工作变数很大。同时，边肖观察到，近一段时间以来，出现了教师招聘明显偏向男师范生的现象，即同一类岗位，比如小学语文教师招聘，男性竞争比一般在1: 10以下，而女性竞争比会达到1:50以上。也就是说，大学同一个班毕业的男生和女生，很可能成绩很好，进不了教师编制，而成绩稍差的男生可以进教师编制。
自身发展低级学校女教师比例高，所以女教师竞争激烈。而且很多女老师虽然很优秀，但是由于家庭原因，不想走行政岗位。所以稀有属性的男老师走上学校领导岗位的几率远远大于女老师。
你是否热爱教师这个职业。兴趣是人努力的动力，是尊重本职工作的前提。所以考生在报考师范专业的时候，首先要考虑自己以后是否愿意和喜欢当老师。你是否适合教师这个职业。传道、授业、解惑，教师需要具备良好的口头和书面语言能力。考生要分析自己的性格特点，考察自己是否善于与人沟通，喜欢社交活动，有组织、管理、协调能力。我们中和一下，好好想想。
