昨天,你被“我市面向社会公开招聘在编教师4318名”的消息刷屏了吗？
这是我市首次统一网上报名、统一笔试、各地自主面试。
近三年来，我市教师报考比率逐年上升，除了教师待遇和地位逐渐提升的大环境利好，徐州教育投资多、培训机会多、平台高和成长速度快，是报考热门的主要原因。
我市教师招聘比率连续三年上升
目前，徐州全市有基础教育学校2225所、在校生169万人，体量接近全省六分之一。特别是随着全面二孩政策的出台，中小学校学位相对紧张。近年来，我市始终突出问题导向，把“建学校、招老师”作为推进教育优质均衡、实现城乡教育一体化的主抓手，重新优化市县两级中小学建设规划。“
由于二孩政策出台之前的好多年，学校学生生源数量刚刚经历过一个下峰。那几年，教师招聘的人数都很少，导致学校教师储备不足。
”市教育局相关负责人分析，所以近几年，我市逐年加大了教师招聘力度。
老师有多受欢迎？市教育部门提供的数据可见一斑：2017年全市招聘在编教师2000余名，2018年全市招聘在编教师3400余名，今年在编教师招聘人数突破4300名。据透露，根据徐州的学生生源情况，教师招聘还将保持一定规模。有考生为考在编教师准备近半年
近三年来，我市教师报考比率逐年上升。去年，市直属学校招聘108名在编教师，共有4000多名考生报名，平均40个人竞争一个岗位。“今年的竞争估计也比较激烈。”市教育局相关负责人说。
2018年，中文研究生毕业的小江从学校毕业后在市区一家广告公司工作，不管是待遇还是企业环境，都不是她想要的，家里人都劝她考个在编教师的工作。家人觉得，当老师一方面稳定，另一方面待遇也不错。于是，从去年6月份毕业后，她就开始准备教师考试，还在一所学校临时代课积攒经验。
最近两年，徐州新建城区中小学校挺多，需要招聘的教师人数也在增加。大家都是想抓住机会，当一名教师。这也是教师报名火爆的原因之一。
首次全市统一网上报名、笔试
据记者了解，此次教师招聘考试包括笔试和面试。为了方便考生，我市今年还首次采取了全市统一网上报名、统一笔试、各地自主面试。考生登陆徐州市教育局网站(http://jyj.xz.gov.cn)，点击“徐州市2019年教师招聘报名入口”浮动窗进入报名页面，应聘人员按照网站提示完成网络报名。
报名、照片上传时间：2月21日9:00-25日16:00；
打印笔试准考证：2019年3月7日9:00－9日24：00，在报名网站上自行下载打印；
笔试时间为：2019年3月10日。应聘人员应按照准考证上规定的时间和地点，携带准考证和本人有效期内的二代身份证原件参加笔试。笔试为全程封闭考试，考试期间不得提前交卷、退场。“这次笔试由教育部门、人事部门统一组织，全市一张卷子，更加公平公正。而且，本次招聘教师考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。”该负责人提醒考生务必诚信报考，
仔细阅读网上“报名诚信协议”，应按招聘岗位要求和报名系统提示，如实、准确、完整地填写有关信息。应聘人员应确认本人完全符合相关岗位的资格条件，如对资格条件和岗位要求存在疑问，应及时向教育部门进一步咨询确认。如不符合资格条件仍然坚持报名的，由此产生的后果自行承担。资格审查工作将贯穿于招聘工作全过程。在招聘各个环节，如发现应聘人员报名时填报信息不实、不符合报考资格条件、弄虚作假骗取报考资格者，将随时终止或取消考试聘用资格。
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