中国山东网-感知山东5月18日讯为深入实施“就选东营”人才专项引进计划，贯彻落实全省企业用工保障服务专项行动动员会精神，东营市人社局利用100天时间持续开展系列招聘活动，4-5月份组织举办了市属院校集中招聘活动，全力保障东营市企业用工，促进市属院校毕业生就业创业。
4月22日，首场校园专场招聘会在东营科技职业学院成功举办，参会的65家企业提供就业岗位5407个，与东营科技职业学院1500余名应届毕业生进行了现场洽谈交流，收到毕业生简历1630份，初步达成就业意向634人（次）。
5月15日，胜利学院专场招聘会在石大体育馆成功举办，70家参会企业共提供就业岗位3650个，860名应届毕业生进场求职，达成初步就业意向159人；1200余名2022届毕业生入场交流，与6家企业达成实习意向。
5月16日，东营职业学院在行知广场举办了专场招聘会，参会的135家企业提供就业岗位5356个，820余名应届毕业生进场求职，达成初步就业意向397人；2000余名2022届毕业生入场交流，与25家企业达成实习意向。
市人社局深入开展企业用工保障服务专项行动，不断健全完善人社用工服务专员制度，充分利用广播、电视、互联网等各类宣传媒体，多方式、多渠道加强企业用工保障服务，组织和引导企业参加校园集中招聘、重点群体专场招聘、大中城市联合招聘、省会经济圈网络招聘和中西部地区精准招聘等系列招聘活动，尽最大努力缓解企业缺工问题，助力企业快速健康发展，保持全市经济平稳运行、社会和谐稳定。
