如果旷工一天公司就让离职了，这种情况他直接让离职是不是犯法的，是不是犯法呢

如果旷工一天公司就让离职了，但是公司有说过旷工三天才能离职，这种情况他直接让离职是不是犯法的， 这个情况我有提前七天申请请假说要打疫苗的，然后提示一天我又说了，公司就是不批这种，就预约了那一天的，这种情况如果算旷工让离职，是不是犯法呢