我在厂里做文员半年，现在调别的部门，降工资，合法吗

你好，变更员工工作岗位的，应当与员工协商一致。 未与员工协商一致的，员工可以予以拒绝，因此解除劳动关系的，员工可要求赔偿金。

不合法。调岗降工资要有合理的理由，这属于劳动合同的变更，公司单方变更劳动合同是不合法的。

合不合法要看单位调岗降薪的原因，如果没有依据的话，你就可以单位降薪为由申请劳动仲裁。

用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。

公司无故降低员工工资要承担相应的法律责任。

你好，不合法的。调岗需要经过双方协商一致

你好，对于公司调岗。你是可以拒绝的。

不合法 最多赔偿1一个月工资

你好，是否有劳动合同呢