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公司以30天为核算日均工资的标准合法吗

司法时间:2026-10-11 16:27:08 阅读：3268

公司以30天为核算日均工资的标准合法吗

最佳回答

单纯的煎饼

直率的母鸡

2026-10-11 16:27:08

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需视具体的情况判断，如对此存在质疑的，可以向劳动监察大队投诉举报，主张您的合法权益

最新回答共有9条回答

老迟到的水壶
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2026-10-11 16:27:08
需视具体的情况判断，如对此存在质疑的，可以向劳动监察大队投诉举报，主张您的合法权益

刻苦的砖头
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2026-10-11 16:27:08
劳动法规定是按照21。75计算的日平均工资的

如意的高跟鞋
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2026-10-11 16:27:08
您好，需要按照21。75天计算日工资。

寒冷的犀牛
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2026-10-11 16:27:08
您好，法定一个月工作日是21。75天。

淡定的航空
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2026-10-11 16:27:08
日平均工资应当按照21。75来计算东

追寻的美女
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2026-10-11 16:27:08
您好，按照30天核算平均工资合法。

细腻的招牌
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2026-10-11 16:27:08
您好，30天为标准是合法的

醉熏的星星
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2026-10-11 16:27:08
是按工作日还是实际天数

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