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端庄的发夹
2026-10-11 15:02:00
按规定，单位不发工资的，劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁。而没签合同的话，可以提供工资条、工作牌等证据来证明。
最新回答共有2条回答
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2026-10-11 15:02:00欣喜的含羞草
回复按规定，单位不发工资的，劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁。而没签合同的话，可以提供工资条、工作牌等证据来证明。
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