裁人的话，那要是不满一年呢

您好，用人单位违法解除劳动合同的，劳动者可以要求赔偿，赔偿为补偿金的二倍。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。如您有具体问题可详细咨询我们。

您好，不满一年的，按照一年时间计算经济补偿。

无故辞退，要求支付双倍补偿金解决

你好，请问工作满6个月了吗

满半年，不满一年按一年计算

您好一般支付经济赔偿金即可

裁人，不需要满一年才能辞退