我原来的公司没有跟我签订合同，现在已经把我辞退了，这种可以申请劳动仲裁吗

您好，请问你在原来的公司工作的时长多久了，如果是超过一个月的时间，公司没有给你签署劳动合同可以要求公司自第二个月起支付双倍工资，另外如果是公司无故把你辞退，也可以要求公司赔偿。

您好，未签合同的可以要求支付双倍工资。辞退需要合法理由，否则需要支付赔偿。可以搜集相关证据申请仲裁维权。

您的这种情况可以申请劳动仲裁，时效在离职后1年内，为保障您的合法权益，如有需要，可联系本律师处理

你在贵公司上班了，多长时间了，每个月大概工资多少。

你好，这个是可以申请劳动仲裁，主张双倍工资的。

您好！可以申请劳动仲裁，欢迎进一步沟通咨询。

这个是可以的，你工作多久了呢，怎么辞退的呢

你好，可以申请劳动仲裁，要求支付经济补偿。

你好，可以提起劳动仲裁来维护你的合法权益