暑假工的协议上没有无责底薪合理合法吗

司法 时间:2026-04-02 19:52:10 阅读:5397
暑假工的协议上没有无责底薪合理合法吗?

最佳回答

奋斗的月饼

贤惠的自行车

2026-04-02 19:52:10

你好,协议上可以约定每天的劳动报酬,这种情况没有无责底薪是合法的。

最新回答共有4条回答

  • 寂寞的橘子
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    2026-04-02 19:52:10

    你好,协议上可以约定每天的劳动报酬,这种情况没有无责底薪是合法的。

  • 陶醉的墨镜
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    2026-04-02 19:52:10

    合法,但约定工资应达到最低工资标准

  • 忧虑的香氛
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    2026-04-02 19:52:10

    这个不合法的,可以向劳动部门投诉

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