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未签订续期合同仍在工作，可以主张双倍工资不

司法时间:2026-04-04 20:31:45 阅读：8664

未签订续期合同仍在工作，可以主张双倍工资不

最佳回答

无聊的季节

无心的日记本

2026-04-04 20:31:45

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劳动合同到期如用人单位不续签，员工可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金。

最新回答共有10条回答

呆萌的花生
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2026-04-04 20:31:45
劳动合同到期如用人单位不续签，员工可主张自入职以来一年一个月的经济补偿金。

怕孤单的小鸽子
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2026-04-04 20:31:45
可以，应当依法续签书面劳动合同，未签订的可以主张未签订期间的双倍工资。

如意的小兔子
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2026-04-04 20:31:45
需要根据具体情况确定没有签订书面合同是否可以主张双倍工资

个性的往事
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2026-04-04 20:31:45
您好，如果公司违规不与劳动者签订劳动合同的，可以的

高大的巨人
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2026-04-04 20:31:45
到期后30日之内未签劳动合同的可以主张双倍工资

动人的小懒虫
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2026-04-04 20:31:45
可以的，规定未签订劳动合同可以主张双倍工资

善良的超短裙
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2026-04-04 20:31:45
可以主张双倍工资差额的。你是工作多久

玩命的小蝴蝶
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2026-04-04 20:31:45
超过一个月没有签到合同，要求双倍工资

幽默的豆芽
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2026-04-04 20:31:45
可以主张双倍工资的赔偿

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