公司只给我签了一份协议没签合同没给发工资可以告他吗

司法 时间:2026-04-06 17:57:09 阅读:6007
你好公司只给我签了一份协议没签合同没给发工资可以告他吗

最佳回答

明亮的小天鹅

无心的钢笔

2026-04-06 17:57:09

劳动者可以向劳动行政部门投诉。非全日制用工可以签订口头的劳动合同,但是劳动者为了维护自己的合法权益,建议保留工资报酬有关的证据,可以要求用人单位以短信的方式确定劳动报酬。

最新回答共有4条回答

  • 帅气的板凳
    回复
    2026-04-06 17:57:09

    劳动者可以向劳动行政部门投诉。非全日制用工可以签订口头的劳动合同,但是劳动者为了维护自己的合法权益,建议保留工资报酬有关的证据,可以要求用人单位以短信的方式确定劳动报酬。

  • 落寞的铅笔
    回复
    2026-04-06 17:57:09

    您好,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。可以申请劳动仲裁维权。

  • 笨笨的人生
    回复
    2026-04-06 17:57:09

    可以投诉公司的行为

上一篇 女方在婚内出轨,离婚怎么判

下一篇 千牛吧抢单,骗了我一万多,该怎么办才好