我是一家公司的试用期员工,领导口头辞退我,请问我要怎么办,请问申请劳动仲裁可以赢吗

司法 时间:2026-04-08 00:07:22 阅读:6823
您好,律师,我是一家公司的试用期员工,因私人问题,领导口头辞退我,让我交接东西的时候让我填离职申请书,我没签,现在我让他给我一个辞退我的理由,他却始终给不到任何回答,但是我有他要辞退我的录音,请问我要怎么办,请问申请劳动仲裁可以赢吗?

最佳回答

狂野的裙子

自然的人生

2026-04-08 00:07:22

你好,如果方便,可以让律师听听录音。

最新回答共有3条回答

  • 包容的钢笔
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    2026-04-08 00:07:22

    你好,如果方便,可以让律师听听录音。

  • 完美的大炮
    回复
    2026-04-08 00:07:22

    如果他辞退你,你可以提起劳动仲裁,要求支付工资、经济补偿金。如果企业没有与你签订劳动合同,你可以要求支付双倍工资

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