我是一家公司的试用期员工,领导口头辞退我,请问我要怎么办,请问申请劳动仲裁可以赢吗

司法 时间:2026-10-20 10:06:17 阅读:9635
您好,律师,我是一家公司的试用期员工,因私人问题,领导口头辞退我,让我交接东西的时候让我填离职申请书,我没签,现在我让他给我一个辞退我的理由,他却始终给不到任何回答,但是我有他要辞退我的录音,请问我要怎么办,请问申请劳动仲裁可以赢吗?

最佳回答

独特的冬瓜

高贵的季节

2026-10-20 10:06:17

你好,如果方便,可以让律师听听录音。

最新回答共有3条回答

  • 曾经的万宝路
    回复
    2026-10-20 10:06:17

    你好,如果方便,可以让律师听听录音。

  • 爱笑的橘子
    回复
    2026-10-20 10:06:17

    如果他辞退你,你可以提起劳动仲裁,要求支付工资、经济补偿金。如果企业没有与你签订劳动合同,你可以要求支付双倍工资

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