工伤，无合同，上班一个月之后烫伤耳朵部位

您好，没有签署劳动合同，只要成立事实上的劳动关系，也是可以成立工伤的。请问您烫伤耳朵花了多少医药费呢？听力是否有影响呢？外形上是否有较大变化？您可以要求公司承担相应的赔偿责任，必要时可以申请劳动仲裁。我是程智华律师，有问题可以继续咨询我，我很乐意为您解答。

你好，你可以进行伤残等级鉴定。

搜集存在劳动关系的证据，申请劳动仲裁确认劳动关系，再进行工伤认定。

你好，现在是什么情况呢，详细沟通下，有申请工伤认定呢

您好，如果没签合同，那你要先主张确认劳动关系。

具体什么情况，可以给您专业性的建议，申请赔偿

去劳动仲裁确认劳动关系，然后去申请工伤认定

您好，您这边需要找公司要求工伤认定。

你好，这种情况可以要求公司给到赔偿