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公司转正后签的合同底薪是三千，还是从我们的底薪上扣的，合法吗

司法时间:2026-05-30 01:46:18 阅读：5070

公司转正后签的合同底薪是三千，可是后面交社保确还是从我们的底薪上扣的，合法吗？，而且扣了钱后，我们网上查看确发现我们的社保一直处于欠费状态，这种情况我们该怎么办

最佳回答

土豪的钻石

平淡的酒窝

2026-05-30 01:46:18

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按照目前司法实践，你需要提前一个月通知单位给你补交社保，一个月后无果，你可以以单位未依法购买社保为由提出被迫辞职并且要求单位支付你经济补偿金。

最新回答共有2条回答

不安的冬日
回复
2026-05-30 01:46:18
按照目前司法实践，你需要提前一个月通知单位给你补交社保，一个月后无果，你可以以单位未依法购买社保为由提出被迫辞职并且要求单位支付你经济补偿金。

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