试用前说明不干到月底不给工资，但我试用结束后因未满十八岁离职能否拿到试用工资

您好，试用期未签订劳动合同是违反劳动合同法的规定，应当支付双倍的工资。您可以主张是公司不签合同才辞职，还可以让公司承担相应的赔偿金。工资发放可以当月也可以次月，具体以劳动合同约定为主