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企业与我签订劳务聘用合同，工作时间为十二小时，月工资4千元，问企业制定工作时间，合理吗

司法时间:2026-04-02 07:58:16 阅读：6697

您好！律师，我超过50岁，女，保洁工作，企业与我签订劳务聘用合同，工作时间为十二小时，双休，打卡上下班，月工资4千元，问企业制定工作时间，合理吗，能主张权益吗

最佳回答

无情的柚子

开放的黄豆

2026-04-02 07:58:16

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如存在劳动关系产生纠纷的，可申请劳动仲裁，主张支付加班费，如属于劳务关系的，以您们之间合同约定为准，发生纠纷的，可以到法院起诉

最新回答共有2条回答

耍酷的帽子
回复
2026-04-02 07:58:16
如存在劳动关系产生纠纷的，可申请劳动仲裁，主张支付加班费，如属于劳务关系的，以您们之间合同约定为准，发生纠纷的，可以到法院起诉

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