我试用期工资低于正式工资80%,但我入职的时候签了工资合同,上面写的是试用期三千试用期四千

司法 时间:2026-04-07 03:06:58 阅读:8584
我想问一下,我试用期工资低于正式工资80%,但我入职的时候签了工资合同,上面写的是试用期三千试用期四千,但是我同事都发3200

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平常的花瓣

感动的大白

2026-04-07 03:06:58

没有按法定的比例支付试用期工资属于拖欠劳动报酬,如果你不想干了可以申请劳动仲裁维权。

最新回答共有2条回答

  • 强健的春天
    回复
    2026-04-07 03:06:58

    没有按法定的比例支付试用期工资属于拖欠劳动报酬,如果你不想干了可以申请劳动仲裁维权。

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