造成零件损坏工厂说原价赔偿(扣原工资的百分之九十五)但是工资没发算不算克扣工资和拖欠工资

司法 时间:2026-05-29 05:50:37 阅读:5774
因工作失误 造成零件损坏 大约22个 工厂说原价赔偿(扣原工资的百分之九十五) 但是工资没发 找领导说暂缓 算不算克扣工资和拖欠工资

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紧张的耳机

着急的鸵鸟

2026-05-29 05:50:37

据您所述,如果因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。如有纠纷的,可以申请劳动仲裁

最新回答共有2条回答

  • 野性的芝麻
    回复
    2026-05-29 05:50:37

    据您所述,如果因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。如有纠纷的,可以申请劳动仲裁

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