未签订劳动合同，员工已离职，并开具离职证明，离职前已结算工资，现人员返反悔要求赔偿双倍工资
您好，未签订劳动合同，员工已离职，并开具离职证明，离职前已结算工资，现人员返反悔要求赔偿双倍工资
最佳回答
冷傲的牛排
2026-03-31 21:11:03
建议先去劳动监察大队投诉，投诉无果再申请劳动仲裁
最新回答共有2条回答
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2026-03-31 21:11:03无聊的棒棒糖
回复建议先去劳动监察大队投诉，投诉无果再申请劳动仲裁
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