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您好,针对用人单位的以上行为,您可以申请劳动仲裁也可以向劳动行政部门举报,也可以法院起诉,如您有具体问题可详细咨询我们。
最新回答共有18条回答
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2026-03-31 19:20:41无奈的画板
回复您好,针对用人单位的以上行为,您可以申请劳动仲裁也可以向劳动行政部门举报,也可以法院起诉,如您有具体问题可详细咨询我们。
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2026-03-31 19:20:41正直的哑铃
回复您好,拖欠工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼。如有其他争议,可一并申请仲裁
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2026-03-31 19:20:41高挑的星月
回复您好,可以提起劳动仲裁或者起诉要求对方补偿您的损失。
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2026-03-31 19:20:41风趣的龙猫
回复拖欠工资,强迫辞职属于违法行为,可以申请劳动仲裁。
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2026-03-31 19:20:41激昂的芝麻
回复拖欠工资为违法行为,降职降薪的原因不明确无法回复
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2026-03-31 19:20:41明理的航空
回复您好,如果您遇到这样的情况可以申请劳动仲裁。
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2026-03-31 19:20:41威武的小鸭子
回复您好,可以申请劳动仲裁维护自身合法权利。
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2026-03-31 19:20:41喜悦的热狗
回复您好,12333投诉,或直接提请劳动仲裁
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2026-03-31 19:20:41土豪的鞋子
回复您好,公司拖欠工资,可以申请劳动仲裁。
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