公司未和我签劳动合同也一直未给我参保,今年五月份公司拖欠工资员工集体罢工,现在想申请劳动仲裁可以吗

司法 时间:2026-03-31 17:55:05 阅读:5586
你好!我的情况比较复杂!去年12月10号进厂,公司未和我签劳动合同也一直未给我参保,今年五月份公司拖欠工资员工集体罢工,然后我提出我的情况,公司就给我把未交保险的钱补到我工资卡里,合同也从新签,现在想申请劳动仲裁可以吗

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单薄的水蜜桃

不安的康乃馨

2026-03-31 17:55:05

可以申请劳动仲裁,依法主张相关权利

最新回答共有4条回答

  • 故意的鼠标
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    2026-03-31 17:55:05

    可以申请劳动仲裁,依法主张相关权利

  • 积极的蚂蚁
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    2026-03-31 17:55:05

    你好,可以委托律师进行仲裁的

  • 现实的衬衫
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    2026-03-31 17:55:05

    您好,根据我国劳动法和劳动仲裁条例相关规定,劳动仲裁是劳动争议解决的前置程序,也就是说发生劳动争议一定要先申请劳动仲裁才能起诉,但是劳动仲裁过程中一般会先行调解,如果调解不成,仲裁委员会就会做出裁决,对裁决不服的当事人可以起诉。谢谢。

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