降职降补贴可以申请劳动仲裁吗

不是所有的降职降工资都可以申请劳动仲裁的，要看公司是因为什么做出的，如果是因为你违反了公司管理规定或者损害了公司的利益，那么公司有权对你降至将公司，而你去申请劳动仲裁有可能无法得到支持。

只要工资已经降低，就可以单位未及时足额支付劳动报酬为由要求解除劳动关系，邮寄解除通知，然后申请劳动仲裁要求单位赔偿。

你好，如果不是违反公司规章制度被降职降补贴，可以申请劳动仲裁

如果公司这种行为违法，可以申请劳动仲裁。

可以，什么时候发生的事，具体情况怎么样

可以向劳动监察大队投诉，请求大队解决