劳动争议问题，公司在试用期辞退我

你好！对试用期内不符合录用条件的劳动者，企业可以解除劳动合同;若超过试用期，则企业不能以试用期内不符合录用条件为由解除劳动合同。

发生劳动纠纷建议尽量协商处理，协商不成可以去劳动局投诉或申请劳动仲裁

您好！根据您咨询的问题，公司需要支付你的工资。

试用期员工被无故辞退，也可要求获得经济补偿金，单位拒绝支付的，可以申请劳动仲裁解决。