我辞职报告7月1号打的，8月1号才算正常离职，工资不发说是规定的，我想起来没签劳动合同这件事怎么解决

没有签订劳动合同，也需按照《劳动法》的规定，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下方式：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；（3）通过诉讼途径解决。