我暑假工做了三天试用期,还是可以来的
我暑假工做了三天试用期,结果因个人原因辞职老板曾经说过三天试用期做的好有工资,不好没有工资。而我做完三天试用期之后老板没说什么,我还是可以来的。也就代表我三天有工资。但老板现在不给工资
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讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
最新回答共有2条回答
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2026-03-31 19:51:26英俊的火龙果
回复讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
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